Question

合肥康宁的工资待遇怎么样？

Answer 1

待遇挺高。

康宁公司（Corning Incorporated）是特殊玻璃和陶瓷材料的全球领导厂商、世界500强企业，1851年于美国纽约州的康宁市成立。

康宁公司凭借150多年在材料科学和制程工艺领域的知识，创造并生产出众多用于高科技消费电子、移动排放控制、电信和生命科学领域产品的关键组成部分。康宁在中国的投资与地区市场结合，重点集中在电信、显示科技和汽车排放控制领域。2014年1月5日，康宁公司宣布3D大猩猩玻璃年内上市，适用可佩带设备。

康宁公司是美国玻璃，陶瓷和相关材料的制造商，主要用于工业和科学应用。该公司最早被称为康宁玻璃工厂，直到1989年，它更名为康宁公司。

Answer 2

平均4000。合肥康宁的工资待遇

合肥康宁环保科技有限公司，2013年05月06日成立，经营范围包括环保技术、环境自动化监控技术研发等。

薪酬福利：

综合收入：3500-4500元/月，包含：

1. 基本月薪：2300到3000元/月

2. 加班费：约700-1000元/月 （36小时-60小时）

3. 倒班津贴：约400-450元/月（15元/白班，30/夜班）

4. 认证津贴（100元/月，200元/月，400元/月，800元/月）

5. 洁净室津贴：150-200元/月（10元/班）

6. 粉尘津贴150-200元/月（10元/班）

7. 试用期到期后享受康宁住房补贴（基本工资的8%-12%）

8. 年底双薪及年终奖金

其他福利：

1. 社会保险及公积金（公积金比例12%）；

2. 试用期到期后享受企业年金（补充养老保险）；

3. 商业保险包括补充医疗、子女医疗、意外险；

4. 免费入职体检、职业健康体检及年度体检；

5. 结婚礼金、新生儿礼金、生日及节日礼品；

6. 长期服务奖；

7. 免费班车、工作餐两次/日；

8. 完善的假期政策（法定年假、年假、病假、婚假、产假、哺乳假、陪产假、考试假）；

9. 丰富的员工活动/系统的培训制度。