试用期辞职后后多久发工资 1个回答 #热议# 网上掀起『练心眼子』风潮,真的能提高情商吗? 杭州律师刘鑫 行业观察员 2022-01-22 · 律师 杭州律师刘鑫 采纳数:873 获赞数:136 向TA提问 私信TA 关注 展开全部 法律分析:正常情况下试用期辞职应在提前3天告知公司人事部门,工资在离职当天当面结算。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 已赞过 已踩过< 你对这个回答的评价是? 评论 收起 推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询 您可能需要的服务 百度律临官方认证律师咨询 平均3分钟响应 | 问题解决率99% | 24小时在线 立即免费咨询律师 17490人正在获得一对一解答 苏州天空之城3分钟前提交了问题 苏州天空之城3分钟前提交了问题 石家庄麦田守望1分钟前提交了问题 其他类似问题 2022-01-22 试用期离职后最晚多久发工资 2022-12-03 试用期辞职后后多久发工资 2023-02-24 试用期辞职后后多久发工资? 2022-09-24 试用期辞职后多久发工资 2022-12-05 试用期辞职工资多久发 2022-04-29 试用期辞职后工资什么时候发 2022-12-14 试用期离职后最晚多久发工资 2023-03-22 试用期离职了工资什么时候发