社保卡没有激活可以打钱进去嘛
社保卡没有激活是可以打钱进入的，但是不能使用的。
社保卡激活：
1、参保人到人力社保部门领卡后即可启用社保应用。自领卡之日起300天内，凭本人有效证件持卡到金融账户对应合作银行网点启用金融应用，否则该卡社保应用将被挂失。如参保人确实有事不能亲自去办理，可委托他人办理。
2、委托他人办理时，受委托人需持本人身份证及参保人身份证、委托书。如因金融应用未启用导致卡片社保应用被挂失，持卡人需启用卡片金融应用后，到人社部门指定地点解挂卡片社保应用。
扩展资料：
办理条件：
符合申领条件的人员可以通过电话向申领网点预约或直接前往街道（镇）社会保障卡申领服务网点申请办理社会保障卡（包括学籍卡）。
申领时需携带身份证、户口簿、申领表（集体户口市民需要携带户籍所在地警署或派出所开具的户籍证明）等相关资料。
社会保障卡卡面和卡内均记载持卡人姓名、性别、公民身份号码等基本信息，卡内标识了持卡人的个人状态（就业、失业、退休等），可以记录持卡人社会保险缴费情况、养老保险个人账户信息、医疗保险个人账户信息、职业资格和技能、就业经历、工伤及职业病伤残程度等。
社会保障卡是劳动者在劳动保障领域办事的电子凭证。
持卡人可以凭卡就医，进行医疗保险个人账户结算；可以凭卡办理养老保险事务；可以凭卡到相关部门办理求职登记和失业登记手续，申领失业保险金，申请参加就业培训；可以凭卡申请劳动能力鉴定和申领享受工伤保险待遇等。
此外，社会保障卡还是握在劳动者手中开启与系统联络之门的钥匙，凭借这把钥匙，持卡人可以上网查询信息，将来还可以在网上办理有关劳动和社会保障事务。
社保卡没有激活是不能使用的。
保险人在收到社保卡卡后半年内启动，或限制原医疗保险卡使用。激活社会保障卡的方法。
1．被保险人应持社会保障卡及身份证明原件到相应的银行网点办理社会保障卡。激活后，医疗保险账户将恢复正常。
2．在定点医院使用社保卡，直接启用社保功能参保人员在定点医疗机构首次使用社保卡时，只需正常办理门诊或住院登记业务，即可直接启用社保功能。
3．被保险人在医保指定药店首次使用社保卡时，先插入原医保卡，再按要求插入社保卡，即可启用社保卡。
社保卡激活：
1．被保险人到人力资源和社会保障部领取社保卡后，即可开始社保申请。自领取卡之日起300日内，可持有效身份证件到您的金融账户对应的合作银行分行办理办理。否则，社保卡将挂失。假如参保人确实有事情不能亲自处理，可以委托别人处理。
2．委托他人办理时，委托方需持有本人身份证、被保险人身份证及委托书。因未启用金融申请而报失的，持卡人应在启用金融申请后到人力资源和社会保障部门指定地点卸载社保申请。
扩展资料：
办理条件
符合条件的，可预约社保网或直接到街道（镇）社保卡申请服务网办理社保卡（含学生证）。申请集体户口时，应携带身份证、户口簿、申请表（派出所出具的户籍证明）等相关材料。
社保卡是持卡人的基本信息，如姓名、性别、公民身份证号码等，卡识别持卡人的个人状态（就业、失业、退休等），可以记录持卡人的社会保险费、养老保险个人账户信息、医疗保险个人账户信息、职业资格和技能、就业经历、工伤补偿和职业病致残率等。
社会保障卡是劳动者在劳动保障领域办理事务的电子凭证。持卡人可以用该卡就医，结算医疗保险的个人账户。可凭卡办理养老保险事务；可以到有关部门办理求职登记、失业登记，申请失业保险金，申请就业培训。可凭证申请劳动能力鉴定并申请享受工伤保险待遇。
此外，社会保障卡是劳动者手中打开该制度大门的钥匙。持卡人有了这把钥匙，就可以在网上查询信息，以后还可以在网上办理相关的劳动和社会保障事务。
参考资料：百度百科-社保卡
参考资料：百度百科-社会保险
社保卡没有激活是不能使用的。
一、保人在领取到社会保障卡需要在半年内办理激活，否则原医疗保险卡将限制使用。激活社保卡的方法。
1、参保人需持本人社会保障卡、身份证明原件到对应银行营业网点激活社会保障卡，激活后医疗保险账户将恢复正常。
2、在医保定点医院使用社保卡直接启用社保功能。参保人员在定点医疗机构首次使用社保卡时，只需正常办理门诊或住院挂号登记业务，即可直接启用社保功能。
3、参保人员在医保定点药店首次使用社保卡时，插入原医保卡，再按要求插入社保卡后，即可启用社保卡。
二、社保卡激活：
1、参保人到人力社保部门领卡后即可启用社保应用。自领卡之日起300天内，凭本人有效证件持卡到金融账户对应合作银行网点启用金融应用，否则该卡社保应用将被挂失。如参保人确实有事不能亲自去办理，可委托他人办理。
2、委托他人办理时，受委托人需持本人身份证及参保人身份证、委托书。如因金融应用未启用导致卡片社保应用被挂失，持卡人需启用卡片金融应用后，到人社部门指定地点解挂卡片社保应用。
扩展资料：
社会保障卡从持卡人类型来看，可以分为两类，即：面向城镇从业人员、失业人员和离退休人员发放的称为社会保障（个人）卡，面向用人单位发放的称为社会保障（用人单位）卡。
我国劳动保障部有关卡规划和规范的重点为社会保障（个人）卡，各地区实际发放的也多集中于个人卡，所以我们所说的社会保障卡，就是指社会保障（个人）卡。
作用
1.个人社会保障相关信息记录、电子凭证和信息查询等;
2.记录参保人员姓名、身份证号码、出生年月、性别、民族、户籍所在地等基本信息;
3.查询本人养老、失业、医疗、工伤和生育保险缴纳情况;
4.可持卡到医院就医，进行医疗保险个人账户结算，到药店买药;
5.办理医疗、失业、养老、工伤和生育等社保事务;
6.查询养老保险、医疗保险累计总额等信息;
7.办理领取养老金等社保事务，进行求职、失业登记，申领失业保险金，申请参加职业培训等。
8.用于身份证明。
办理条件
符合申领条件的人员可以通过电话向申领网点预约或直接前往街道（镇）社会保障卡申领服务网点申请办理社会保障卡（包括学籍卡）。申领时需携带身份证、户口簿、申领表（集体户口市民需要携带户籍所在地警署或派出所开具的户籍证明）等相关资料。
社会保障卡卡面和卡内均记载持卡人姓名、性别、公民身份号码等基本信息，卡内标识了持卡人的个人状态（就业、失业、退休等），可以记录持卡人社会保险缴费情况、养老保险个人账户信息、医疗保险个人账户信息、职业资格和技能、就业经历、工伤及职业病伤残程度等。
社会保障卡是劳动者在劳动保障领域办事的电子凭证。持卡人可以凭卡就医，进行医疗保险个人账户结算；可以凭卡办理养老保险事务；可以凭卡到相关部门办理求职登记和失业登记手续，申领失业保险金，申请参加就业培训；可以凭卡申请劳动能力鉴定和申领享受工伤保险待遇等。
此外，社会保障卡还是握在劳动者手中开启与系统联络之门的钥匙，凭借这把钥匙，持卡人可以上网查询信息，将来还可以在网上办理有关劳动和社会保障事务。
参考资料来源：百度百科-中华人民共和国社会保障卡
