怎么样提高自己的情商?
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情商是可以培养的,但是绝不是靠读书、考试的学习,而是经过自我的评估、自己定的目标、有恒的往目标迈进。首先,自我评估是去理解自己情商在哪方面欠缺。因为情商更多是别人如何看你,所以它不是自己能看清楚的。我建议可多理解别人对你的看法、多吸取别人(尤其是情商高的人)的意见。在美国公司有一种的360度意见调查,对员工的上司、下属、合同时作多方面的调查。因为它是匿名的,经过它往往能启发更真诚的表态。若很多人同意一个缺陷,那这个缺陷确实更可能是严重的问题。虽然在学校里没有这种正是的调查,同学们仍然可以多听听老师、家长、同学的意见,或想方法得到匿名的建议。发现自己缺陷后,可以挑选合适的目标来培养自己的情商。例如:如果人际关系太差,可以定一个目标每一个月交一个新朋友;如果太含蓄、害羞,可以定每一天上课要发言一次;如果自控能力不好或脾气太坏可以请朋友在自己要发脾气时用约定的“密码”来提醒自己平静下来。也可以在每一堂课或会议后,要求同学、老师对自己的表现评估。心理学家曾做过研究,发现人的大脑经过长期的“情商培养”的练习,是可以增进情商的。但是同时我想提醒大家,每一个人有自己的自然格调,不适合过分的强求改变。当你认为你自定的“练习”压力无法承受时,你就做得太过头了。情商的培养是帮助你成为更好的你自己,不是把你改变成另外一个人。另外几个建议:(1)理解你的感情。练习自己对每一件事都理解自己的反应和感情,在进一步地理解为什么你有这样的感情。这就是增加自觉。(2)自控-增加你管理自己的感情的能力。让自己能够更快地从生气和惆怅中复原。(3)增加自己的自信和动力,挑战自己,要有纪律地让自己针对你的目标,做一些较困难的事情。不要因为小的挫折就气馁。(4)增进同理心。能够将心比心,能够不需别人表态就认清、理解别人的感情。不是去猜测别人的动机,而只是感情。(5)增进人际关系-当你理解别人的感情时,你就能够增进自己的社交、人际关心,更受欢迎、更能够打入一个圈子、帮助以整个圈子里的人。(6)沟通方面:利用你的业余爱好是可行的。若你喜欢踢球,你可以加入爱踢球的小圈子。如果找不到现成的朋友圈,就干脆留心结识有共同爱好的朋友自己组成一个小圈子。共同爱好是极好的相互理解相互欣赏的基础。一开始,你需要使自己能够被人接受、受人欢迎,如果你对身边的人倾注足够的真诚和关注,你的心灵将会因为你对不同的人越来越深的了解而变得丰富。这个积累智慧、拓展心灵的过程中,你的个性会发生化学变化的。
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1 .了解自己,认识自身的情绪,拥有自我意识,接纳自己。
情绪一般分为:正面情绪和负面情绪,以及中间情绪。这里我们只说一下正面和负面的情绪。
正面情绪有:骄傲,兴奋,激动,感激,满意,快乐,平静,热情,夸张,怜悯等。
负面情绪有:恐惧,绝望,悲哀,懊悔,沮丧,失望,难过,生气,烦乱,怀疑等。
首先了解自己现在身处在什么样的情绪当中?
比如此时此刻我的心情是:“很开心”!
那么是什么事情使我觉得很开心呢?
原因:因为我刚才用很短的时间完成了工作所以我现在能看电影了而且很开心。
又比如我现在的心情:“很沮丧”!
原因:因为刚才和男朋友吵架。
那么要问自己是什么原因吵架呢?
原因:是因为他约会的时候迟到了,但是也没有道歉。
我想要对方做什么我的心情会变好?
需求:对方的道歉。
找出原因主动找对方表达自己的感受和需求,说话的时候语气尽量温柔和礼貌。
当自己身处在一个负面情绪的时候,找出是什么原因是尤为重要的,因为它可以帮助你们解决彼此之间的矛盾。当这些情绪都涌上心头的时候,或许那只是一刹那间的事情,情绪本身没有对错,我们不用把它扼杀在摇篮里,而是去认识它,更多了解它和温柔地表达它。
2 . 管理自己的情绪,能够进行自我调节,训练自己处理消极情绪的能力,能够积极乐观的看待周围环境和世界。
认识自己的情绪是为了更好的管理它们,当自己遇到不顺心如意的事情,我们内心很容易产生消极情绪。如果不及时处理消极情绪,可能会持续影响我们一整天,我们会带着负面情绪去做事以及和人接触,这种情绪很容易影响工作效率和破坏人际关系!
当遇到不如意的事情时我们可以这样告诉自己:“我们在每一天并不能完全保证自己不会遇见问题,但是事情已经发生了,首先是尽可能去挽回和弥补损失,如果事情无法改变,我们就选择接受现状,如果不想其它事情因为它更糟糕,我们必须转换自己的注意力在做其它事情上,并一如既往的投入争取做到最好”。这也一种是停止受损和弥补的表现!
把负面情绪转化为正面积极的情绪,并在做某一个行为之前保持清醒的头脑考虑事情的弊和利。
3. 自我激励
自我激励能鞭策一个人变成更好的自己,在我们的日常生活中,经常听到别人对我们的批评和打击,很难听到别人对我们的鼓励和支持,因为有的人并不希望你变得更好或者是超越他们,但是真正自信的人是不会害怕看见别人变得更优秀的。高情商的人会做激励自己和别人的事情。然而高情商的人在我们身边少之又少。有时我们缺乏对自己的认知,肯定和激励,缺少这些就像一个房屋没有地基,当暴风雨来它就很容易被摧毁。那么在暴风雨来临之前,我们就给房屋打好稳固的地基,就能经得起任何考验。内心的坚定和自我激励能给自己带来无穷的力量,没有别人的帮助和支持以及激励,你是否还依然坚信自己经得起考验,继续勇敢地前行?要经常练习激励这门课程,给自己潜意识灌输一些积极有力量的词,说一些话或者做一些事情来鼓励自己成功。首先激励自己然后也能激励他人。
4. 能够识别他人的表情,认识他人的情绪,揣测他人动机心理,拥有较好的人际关系。
既然能认识到自己的情绪,那么认识到别人的情绪也不是件难事,只是如今有很多的人只能照顾得好自己的情绪,他们没有时间或者是根本不想去关心别人的情绪,但是要想在事业上有所成功就离不开人际关系,要想人际关系好离不开“得人心”,而“得人心”就得需要了解别人的情绪变化。人会根据对他人的话语或者行为作出一些不同的情绪反应,所以我们需要根据对方的情绪变化来了解对方的性格,这样我们就可以找到和对方舒服的相处方式。别人和你相处的时候感受很好,这是维护好人际关系的重要因素。
如何避免他人给自己带来的负面影响?
当有人说了或者做了让自己觉得不开心的事情,一些负面情绪就开始在心里滋长,也许有人会心情郁闷很久甚至选择报复性行为。那么你们之间或许也存在着一会误会,但是对方却根本不知道,又或者只是你们两个人的观点不同,又或许对方真的是恶意行为,不管如何选择逃避或者报复都不是正确的方式。
我们第一时间认识到自己的情绪,然后进行梳理。尽量选择和对方再次交流自己的感受和想法,因为对方说了哪些话或做了哪些事情,让自己受到了伤害? 如果对方是无意的,有的人会道歉 ; 如果对方不道歉那么我们就要试图疏通自己的情绪 。也许对方不道歉是因为他认为自己没有做错什么,这是价值观的不同。那么价值观不同所导致的矛盾,自己其实没有必要去深究,因为世界之大,价值观不同的人实在太多,所谓的志不同道不合,不相为谋。所以你可以选择不再和自己价值观不同的人来往,或者尊重彼此的不同,欣赏对方的优点。没有必要为此记恨,因为记恨是需要付出时间和精力的,人的生命是短暂的,我们应该善待自己拥有的一切,为了恨去牺牲甚至付出更大的代价是不值得的。如果对方损害了自己的利益可通过正当的法律程序来维护自己的利益。避免采取报复性的行为,以免得不偿失!
5. 人际关系的管理
既然能认识到他人的情绪,那么人际关系就成功了一大半了,高情商的人懂得照顾他人的情绪,还会给与对方很多鼓励,支持或者帮助,也就是说相处时能让对方感觉更舒服,也有能帮助别人和成就别人的力量。当你给与别人美好的事物,别人也会给与你更多的认可,信任和帮助。高情商的人一般眼光会比较长远,智商高的人一般会考虑眼前的利益,所以当高情商和高智商的人在相处时,也许高情商的人看起来是吃亏的,高智商的人是聪明的。但其实不然,因为情商高的人考虑的长久的合作关系和长期的利益,而高智商的人看起来得到了想要的,但是却失去更多的机会去争取更好的利益。无论在工作中和自己的同事相处,或者生意上的合作伙伴,如果你想找长期和对方相处一下去或者长期合作争取更好的利益,那么不要任意消耗对方对你的信任,也不要觉得是对方傻才吃亏,而是抱着感恩和珍惜的态度和对方相处,你才有可能收获好的人际关系!
情商的提高是可以通过后天学习得来的。找到提高情商的方法比如:1.阅读相关的书籍。2.和情商高的人接触,观察对方为人处事的方式。3.在网络上找到学习提高情商的文章或者视频课程
情绪一般分为:正面情绪和负面情绪,以及中间情绪。这里我们只说一下正面和负面的情绪。
正面情绪有:骄傲,兴奋,激动,感激,满意,快乐,平静,热情,夸张,怜悯等。
负面情绪有:恐惧,绝望,悲哀,懊悔,沮丧,失望,难过,生气,烦乱,怀疑等。
首先了解自己现在身处在什么样的情绪当中?
比如此时此刻我的心情是:“很开心”!
那么是什么事情使我觉得很开心呢?
原因:因为我刚才用很短的时间完成了工作所以我现在能看电影了而且很开心。
又比如我现在的心情:“很沮丧”!
原因:因为刚才和男朋友吵架。
那么要问自己是什么原因吵架呢?
原因:是因为他约会的时候迟到了,但是也没有道歉。
我想要对方做什么我的心情会变好?
需求:对方的道歉。
找出原因主动找对方表达自己的感受和需求,说话的时候语气尽量温柔和礼貌。
当自己身处在一个负面情绪的时候,找出是什么原因是尤为重要的,因为它可以帮助你们解决彼此之间的矛盾。当这些情绪都涌上心头的时候,或许那只是一刹那间的事情,情绪本身没有对错,我们不用把它扼杀在摇篮里,而是去认识它,更多了解它和温柔地表达它。
2 . 管理自己的情绪,能够进行自我调节,训练自己处理消极情绪的能力,能够积极乐观的看待周围环境和世界。
认识自己的情绪是为了更好的管理它们,当自己遇到不顺心如意的事情,我们内心很容易产生消极情绪。如果不及时处理消极情绪,可能会持续影响我们一整天,我们会带着负面情绪去做事以及和人接触,这种情绪很容易影响工作效率和破坏人际关系!
当遇到不如意的事情时我们可以这样告诉自己:“我们在每一天并不能完全保证自己不会遇见问题,但是事情已经发生了,首先是尽可能去挽回和弥补损失,如果事情无法改变,我们就选择接受现状,如果不想其它事情因为它更糟糕,我们必须转换自己的注意力在做其它事情上,并一如既往的投入争取做到最好”。这也一种是停止受损和弥补的表现!
把负面情绪转化为正面积极的情绪,并在做某一个行为之前保持清醒的头脑考虑事情的弊和利。
3. 自我激励
自我激励能鞭策一个人变成更好的自己,在我们的日常生活中,经常听到别人对我们的批评和打击,很难听到别人对我们的鼓励和支持,因为有的人并不希望你变得更好或者是超越他们,但是真正自信的人是不会害怕看见别人变得更优秀的。高情商的人会做激励自己和别人的事情。然而高情商的人在我们身边少之又少。有时我们缺乏对自己的认知,肯定和激励,缺少这些就像一个房屋没有地基,当暴风雨来它就很容易被摧毁。那么在暴风雨来临之前,我们就给房屋打好稳固的地基,就能经得起任何考验。内心的坚定和自我激励能给自己带来无穷的力量,没有别人的帮助和支持以及激励,你是否还依然坚信自己经得起考验,继续勇敢地前行?要经常练习激励这门课程,给自己潜意识灌输一些积极有力量的词,说一些话或者做一些事情来鼓励自己成功。首先激励自己然后也能激励他人。
4. 能够识别他人的表情,认识他人的情绪,揣测他人动机心理,拥有较好的人际关系。
既然能认识到自己的情绪,那么认识到别人的情绪也不是件难事,只是如今有很多的人只能照顾得好自己的情绪,他们没有时间或者是根本不想去关心别人的情绪,但是要想在事业上有所成功就离不开人际关系,要想人际关系好离不开“得人心”,而“得人心”就得需要了解别人的情绪变化。人会根据对他人的话语或者行为作出一些不同的情绪反应,所以我们需要根据对方的情绪变化来了解对方的性格,这样我们就可以找到和对方舒服的相处方式。别人和你相处的时候感受很好,这是维护好人际关系的重要因素。
如何避免他人给自己带来的负面影响?
当有人说了或者做了让自己觉得不开心的事情,一些负面情绪就开始在心里滋长,也许有人会心情郁闷很久甚至选择报复性行为。那么你们之间或许也存在着一会误会,但是对方却根本不知道,又或者只是你们两个人的观点不同,又或许对方真的是恶意行为,不管如何选择逃避或者报复都不是正确的方式。
我们第一时间认识到自己的情绪,然后进行梳理。尽量选择和对方再次交流自己的感受和想法,因为对方说了哪些话或做了哪些事情,让自己受到了伤害? 如果对方是无意的,有的人会道歉 ; 如果对方不道歉那么我们就要试图疏通自己的情绪 。也许对方不道歉是因为他认为自己没有做错什么,这是价值观的不同。那么价值观不同所导致的矛盾,自己其实没有必要去深究,因为世界之大,价值观不同的人实在太多,所谓的志不同道不合,不相为谋。所以你可以选择不再和自己价值观不同的人来往,或者尊重彼此的不同,欣赏对方的优点。没有必要为此记恨,因为记恨是需要付出时间和精力的,人的生命是短暂的,我们应该善待自己拥有的一切,为了恨去牺牲甚至付出更大的代价是不值得的。如果对方损害了自己的利益可通过正当的法律程序来维护自己的利益。避免采取报复性的行为,以免得不偿失!
5. 人际关系的管理
既然能认识到他人的情绪,那么人际关系就成功了一大半了,高情商的人懂得照顾他人的情绪,还会给与对方很多鼓励,支持或者帮助,也就是说相处时能让对方感觉更舒服,也有能帮助别人和成就别人的力量。当你给与别人美好的事物,别人也会给与你更多的认可,信任和帮助。高情商的人一般眼光会比较长远,智商高的人一般会考虑眼前的利益,所以当高情商和高智商的人在相处时,也许高情商的人看起来是吃亏的,高智商的人是聪明的。但其实不然,因为情商高的人考虑的长久的合作关系和长期的利益,而高智商的人看起来得到了想要的,但是却失去更多的机会去争取更好的利益。无论在工作中和自己的同事相处,或者生意上的合作伙伴,如果你想找长期和对方相处一下去或者长期合作争取更好的利益,那么不要任意消耗对方对你的信任,也不要觉得是对方傻才吃亏,而是抱着感恩和珍惜的态度和对方相处,你才有可能收获好的人际关系!
情商的提高是可以通过后天学习得来的。找到提高情商的方法比如:1.阅读相关的书籍。2.和情商高的人接触,观察对方为人处事的方式。3.在网络上找到学习提高情商的文章或者视频课程
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提高情商的有效方法
1、认识自己的情绪
随时随地都能体察自己的情感,依靠本能的偏好来做出决定。用实际的眼光做自我评价,对自己充满信心。
2、对自己失控的情绪全面复盘
每个人或多或少都会有情绪失控的时候,高情商的人往往会在事后对情绪进行复盘。建议可以用日志记录整个事情的发生,据心理学发现,写作与记录能够帮助我们缓解情绪的冲击,更重要也让我们内心恢复平静。
你可以在自己情绪失控的时候进行事件复盘,并制定情绪转移方案与危机应对方案,这样可以提前对你的情绪进行预判,也能让你下次有情绪的时候,你会有更多的办法来应对。
3、自我激励
真正优秀的人,都自带鸡血。自我激励,是一种不需要外界的奖惩作为激励手段,就能主动地为实现目标而进行自我驱动、努力工作的一种心理特征。俗称:自带鸡血。
在现实生活和工作当中,每个人都必然会因遇到艰难、困苦、挣扎而走不下去的时候,每到这样的时刻,你会发现除了自己,没有任何人能够真正帮到你。渡过难关的唯一方法,是掏出针管,给自己注射两升鸡血。
4、妥善管理情绪
让自己的情绪有利于工作,而不是干扰工作。情绪出现波动时能够很快恢复平静。
5、读懂各种暗示的能力
那些具有高情商的人普遍更能精确地解读他人的情绪(从对方的肢体语言、口头语言和表情中)。他们也更懂得如何有效地在沟通中表达自己的想法。
6、面对压力时,冷静对待的能力
7、保持目的和行为的统一
不管情商还是智商,我们的最终诉求,都是价值最大化,把事情办成,搞定,就是情商高的行为。
8、学会认可别人,是提高情商很重要的一个点。
1、认识自己的情绪
随时随地都能体察自己的情感,依靠本能的偏好来做出决定。用实际的眼光做自我评价,对自己充满信心。
2、对自己失控的情绪全面复盘
每个人或多或少都会有情绪失控的时候,高情商的人往往会在事后对情绪进行复盘。建议可以用日志记录整个事情的发生,据心理学发现,写作与记录能够帮助我们缓解情绪的冲击,更重要也让我们内心恢复平静。
你可以在自己情绪失控的时候进行事件复盘,并制定情绪转移方案与危机应对方案,这样可以提前对你的情绪进行预判,也能让你下次有情绪的时候,你会有更多的办法来应对。
3、自我激励
真正优秀的人,都自带鸡血。自我激励,是一种不需要外界的奖惩作为激励手段,就能主动地为实现目标而进行自我驱动、努力工作的一种心理特征。俗称:自带鸡血。
在现实生活和工作当中,每个人都必然会因遇到艰难、困苦、挣扎而走不下去的时候,每到这样的时刻,你会发现除了自己,没有任何人能够真正帮到你。渡过难关的唯一方法,是掏出针管,给自己注射两升鸡血。
4、妥善管理情绪
让自己的情绪有利于工作,而不是干扰工作。情绪出现波动时能够很快恢复平静。
5、读懂各种暗示的能力
那些具有高情商的人普遍更能精确地解读他人的情绪(从对方的肢体语言、口头语言和表情中)。他们也更懂得如何有效地在沟通中表达自己的想法。
6、面对压力时,冷静对待的能力
7、保持目的和行为的统一
不管情商还是智商,我们的最终诉求,都是价值最大化,把事情办成,搞定,就是情商高的行为。
8、学会认可别人,是提高情商很重要的一个点。
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当然就是交往,交往是人最好的老师,当然,你要选择比较成熟的人在一起。情商高的表现大多在于懂得如何交往,懂得什么场合做什么事情,见什么人说什么话,并且可以很好的管理住自己的情绪。正常的人随着年龄的增长,情商是会逐渐增长的。如果想要快速提高情商,可以通过与很多人交往,看很多书籍来磨炼
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