Question

幼师要考什么科目？

Answer 1

1、考普通话证，语文老师要二级甲等以上，其他科目要二级乙等以上。

　　2、考试分为两科《综合素质》《保教知识与能力》。

　　3、拿上你的以上三个证外加毕业证、身份证、体检，就可以去报名试讲——也就是“说课”。

　　4、每年有两次考试分别在：3月中旬和11月初，在这之前到当地自考办报名(国家委托了的)，办理准考证 ，买书(文考只考教育学、心理学)，考过了就得到当地教育局面试，面试过了，你才能领取资格证，才有资格当教师。

　　幼师证考试科目

　　一、幼师教师资格证笔试科目

　　1、幼师资格证《综合素质》考试内容

　　《综合素质》是教师资格证统考考试科目，主要的考试内容有幼师的职业理念、教师的教育法律法规、幼师职业道德规范、幼师文化素质和基本能力等。

　　2、幼师资格证《保教知识与能力》考试内容

　　《保教知识与能力》主要考察考生的学前教育理论原理、幼儿教育实施技能和考生对学前儿童发展的了解等方面。

　　二、幼师教师资格证面试科目

　　根据国家教育部考试中心明确规定幼师资格面试不分科目。幼师资格证面试主要考察考生职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教学基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能。

　　幼师资格证面试科目只有试讲这一科，面试采取结构化面试、情境模拟等方式，通过备课(或活动设计)、试讲(或演示)、答辩(或陈述)等环节进行。而幼师资格证面试主要考察教育教学实践能力。所以幼师资格证面试也不分科。

　　笔试和面试科目是考生参加幼师教师资格证考试必考的内容，但除了这两个科目之外，考生还需要另外报考普通话考试，并达到相应等级才能够在通过笔试和面试考试后，拿到幼师教师资格。

　　虽然幼师教师资格证考试，相对中小学教师资格证考试而言难度是比较低的，但对于很多没有接触过相关专业的考生来说，想要通过幼师教师资格证考试，难度还是比较大的。建议考生根据自身情况提前制定备考计划，没有经验的考生也可以适当参加一些教师资格证考试培训，避免自考过程中走入误区。

Answer 2

一、首先要取得幼师资格证，幼师资格证条件：学历，取得幼儿园教师资格，应当具备幼儿师范学校或大学专科毕业及其以上学历。
二、通过教师资格考试：非师范专业类毕业生，还要参加当地教育行政部门组织的教师资格考试，主要考《教育学》、《心理学》。
三、普通话水平达标：普通话水平应当达到国家语言文字工作委员会颁布的《普通话水平测试等级标准》二级乙等以上标准。
四、身体健康：具有良好的身体素质和心理素质，无传染性疾病，无精神病史，适应教育教学工作的需要，在教师资格认定机构指定的县级以上医院体检合格。

Answer 3

第二种：学科专业知识和公共基础知识
公共基础知识也有不同，有的地区就是指上面所述的教育理论知识;有的地区公基内容包括：政治、经济、法律、科技人文、自然地理、历史文化、事业单位、管理学、道德建设、公文写作、时政方针等内容。
第三种：职业能力倾向测验+教育基础知识(事业单位D类)
考查基本素质和能力要素,包括常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、策略选择等部分。
注：教育理论知识又叫教育综合知识、教综。
教师招聘面试考试由各地教育部门会同人力资源和社会保障部门组织实施，主要考察考生的教育教学能力和水平，一般采取试讲、说课等方式进行。面试前应精心制定面试方案，明确时间、地点、方式、内容、程序和评分规则等。面试方案须报设区市教育行政部门同意、人力资源和社会保障部门备案后组织实施。
具体以当地招聘公告为准。
最后，希望各位考生能够努力学习、积极备考、持之以恒、克服困难，早日圆教师梦想！教师资格证幼儿园考试笔试科目是综合素质和保教知识与能力，面试考教育教学实践能力。主要考查申请教师资格人员从事教师职业所必需的职业道德、专业知识与基本能力。

通过实施中小学教师资格考试，考查申请人是否具备教师职业道德、基本素养、教育教学能力和教师专业发展潜质。严把教师入口关，择优选拔乐教、适教人员取得教师资格。

Answer 4

第二种：学科专业知识和公共基础知识
公共基础知识也有不同，有的地区就是指上面所述的教育理论知识;有的地区公基内容包括：政治、经济、法律、科技人文、自然地理、历史文化、事业单位、管理学、道德建设、公文写作、时政方针等内容。
第三种：职业能力倾向测验+教育基础知识(事业单位D类)
考查基本素质和能力要素,包括常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、策略选择等部分。
注：教育理论知识又叫教育综合知识、教综。
教师招聘面试考试由各地教育部门会同人力资源和社会保障部门组织实施，主要考察考生的教育教学能力和水平，一般采取试讲、说课等方式进行。面试前应精心制定面试方案，明确时间、地点、方式、内容、程序和评分规则等。面试方案须报设区市教育行政部门同意、人力资源和社会保障部门备案后组织实施。
具体以当地招聘公告为准。
最后，希望各位考生能够努力学习、积极备考、持之以恒、克服困难，早日圆教师梦想！

Answer 5

幼儿园教师招聘考试内容
主要考核应试者对从事教育所需的背景性知识和领域是否有大致的了解;另外考核理解性和掌握性，对所涉及的领域或者问度题能够清楚地知道来龙去脉，前因后果，以及是否具备能够根据所学理论分析教育生活中的各种问题和现象的能力。这部分的内容包含了很多教师资格证笔试考试方面的专知识。具体如下几个方面
幼儿教师招聘考试分为笔试和面试。笔试内容：《教育教学理论》和《学科专业知识及活动设计》两科
幼教笔试科目两科(《学科专业知识》和《活动设计》合为一科)，《教育教学理论》占30%，《学科专业知识及活动设计》占70%，因此备考时复习时间和内容分配上需要进行合理安排。
1、幼儿教育学
幼儿教育的产生和发展;我国幼儿园教育的目标、任务和原则;幼儿园全面发展度教育; 教师和幼儿;幼儿园环境;幼儿园与家庭、社区的合作。
2、 幼儿心理学
幼儿心理学概论;幼儿心理发展;幼儿的注意;幼儿的感知觉;幼儿的记忆与想象;幼儿的思维与言语;幼儿的情绪、情感和意志。
3、幼儿教育心知理学
幼儿教育心理学概述;学习与学习理论;幼儿运动技能的形成规律与体育;幼儿认知能力的形成规律与智育。
4、幼儿卫生保健
幼儿的健康与保育;幼儿的解剖生理特点与卫生;幼儿的日常保育与能力培道养;幼儿常见疾病及意外事故的预防与处理。
5、教育政回策法规
教育政策;教育法规;幼儿教育中的法律责任和法律救济;幼儿园教育常用政策法规。