美国留学
高二,留学美国语言学校的话怎么样,在外面升学啊什么的有多大可能,想考好一点的学校。在外面打工能挣多少,一个月生活费多少,打黑工被抓的机率大吗。换个国家会不会好一点,不出国...
高二,留学美国语言学校的话怎么样,在外面升学啊什么的有多大可能,想考好一点的学校。在外面打工能挣多少,一个月生活费多少,打黑工被抓的机率大吗。换个国家会不会好一点,不出国像现在这样就是浪费时间,出国更怕赚不回本。。。。好忧愁啊……
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5个回答
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1,语言学校的录取书签证成功率为0,不建议采用。
2,私立高中留学学费巨贵,比大学还贵,除非你有办法去美国读公立高中,那可以免费。
3,高三就可以有很多选择了,
4,地区不一样的话移民政策和执法力度也不一样的。像纽约警察就不可以在逮捕你的时候询问你的移民状况,非法移民到了改放的时间也是要放的,他们不是移民局。在纽约,费城,华盛顿,美东大城市还有洛杉矶,三藩市这样美西移民集中的地方不要去担心打工的事情。
5,所以说,在哪读书,在哪打工,学费生活费这都是需要考虑的事情。
6,美国有个优点就是只要努力,没有赚不到钱的,我估计你50几万就可以读完4年包括生活费
7,只要工作,钱很快就赚回来了。
8,接下来你又要担心移民的事情,这就要花更长时间了,所以很多人说是移民监。
9,所以,用同样的时间同样的精力在国内自己熟悉的地方相信也会有很大成就的。
16年美国生活经验希望可以帮到你,祝好运。
2,私立高中留学学费巨贵,比大学还贵,除非你有办法去美国读公立高中,那可以免费。
3,高三就可以有很多选择了,
4,地区不一样的话移民政策和执法力度也不一样的。像纽约警察就不可以在逮捕你的时候询问你的移民状况,非法移民到了改放的时间也是要放的,他们不是移民局。在纽约,费城,华盛顿,美东大城市还有洛杉矶,三藩市这样美西移民集中的地方不要去担心打工的事情。
5,所以说,在哪读书,在哪打工,学费生活费这都是需要考虑的事情。
6,美国有个优点就是只要努力,没有赚不到钱的,我估计你50几万就可以读完4年包括生活费
7,只要工作,钱很快就赚回来了。
8,接下来你又要担心移民的事情,这就要花更长时间了,所以很多人说是移民监。
9,所以,用同样的时间同样的精力在国内自己熟悉的地方相信也会有很大成就的。
16年美国生活经验希望可以帮到你,祝好运。
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去美国读语言对你将来升学影响不大,但签证很难签过,美国也有好大学提供条件录取,读完语言再读本科。
不知你是出国留学资金不足,还是只是考虑出国成本问题。一边打工一边读书会很辛苦,如果是资金不足你可以考虑去读一个学费低一点的大学,或者有奖学金,这样会好一点。
不知你是出国留学资金不足,还是只是考虑出国成本问题。一边打工一边读书会很辛苦,如果是资金不足你可以考虑去读一个学费低一点的大学,或者有奖学金,这样会好一点。
参考资料: Q1053267830
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关于出国留学可以问华通留学的
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2010-12-22
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出国留学现在选择美国留学的也有很多的
在美国找工作一定要选择好,
据获悉在美国,留学生找工作常常因为没有正确认识自己和没有很好的价值观指导从而导致陷入“大材小用,有才无用”的尴尬境地。 出现这些状态的一些原因,可以从几方面入手分析。
客观原因:雇用留学生市场价值不高
先说客观的原因。美国的失业率目前高居不下。从表面看,政府报表说失业率只是不到10%,可那些数字只反映了失业后目前正在积极找工作的人,是失业冰山的一角。据报道,目前在美国有15%的人已放弃了找工作的努力,还有15%的在职员工被“降格录用”,另外还有过半的在职员工“对自己目前的位置不满意”。这样一来,就业市场明显僧多粥少。留学生在语言、文化、习惯上毕竟与美国土生土长的学生不同,这也加大了找工作的难度。很多留学毕业生虽有硕士以上的高学历,可大多数留学生找工作时在美国同样的行业里却没有相应的工作经验,至于在母国所积累的工作经验,因为无法查验,往往被忽略不计。在同等薪酬的情况下,客观上每雇一个留学生,雇主的费用也有所增加,因为雇主不单要为这些员工办绿卡,也要作出努力让外籍员工的风俗文化习惯受到尊重,让他们干活心情愉快。故此,在美国的很多行业,雇主雇人时仍以美国人为首选,同样资历的留学生,即使受雇,其市场价值也是大大缩水。
主观原因:没有正确认识自己
除客观原因外,留学生找工作难还有不少主观原因。特别是从中国来的留学生,有时让人很难下雇用的决心,因为很多人在找工作时并不知道自己是块什么样的“材”。而对于“材”,中国和美国的看法是有差异的。来自中国的留学生认为,如果自己读的学位高,拿的分数高,那就是块好料。往往读到这样的文字:我在某校读了城市规划硕士学位,又在某校读了商业电脑硕士学位,两处的绩点都高达4.0,这证明我能做好任何工作,在任何环境下都能成功。可他申请的是电脑芯片设计软件的岗位,要的是电脑芯片设计软件的背景和工作经历,不是绩点4.0的能力。雇主对这样的人当然不予雇用,如实在没人,雇了后也只能让其做一些技术支持、测试和质量控制等无足轻重的工作,无怪乎有人叫“大材小用”了。另外,美国公司看一个人,主要看能不能给公司带来创收,除了公司高管之外,最能创收的是营销,然后是营销支持。
祝你留学,工作双丰收
在美国找工作一定要选择好,
据获悉在美国,留学生找工作常常因为没有正确认识自己和没有很好的价值观指导从而导致陷入“大材小用,有才无用”的尴尬境地。 出现这些状态的一些原因,可以从几方面入手分析。
客观原因:雇用留学生市场价值不高
先说客观的原因。美国的失业率目前高居不下。从表面看,政府报表说失业率只是不到10%,可那些数字只反映了失业后目前正在积极找工作的人,是失业冰山的一角。据报道,目前在美国有15%的人已放弃了找工作的努力,还有15%的在职员工被“降格录用”,另外还有过半的在职员工“对自己目前的位置不满意”。这样一来,就业市场明显僧多粥少。留学生在语言、文化、习惯上毕竟与美国土生土长的学生不同,这也加大了找工作的难度。很多留学毕业生虽有硕士以上的高学历,可大多数留学生找工作时在美国同样的行业里却没有相应的工作经验,至于在母国所积累的工作经验,因为无法查验,往往被忽略不计。在同等薪酬的情况下,客观上每雇一个留学生,雇主的费用也有所增加,因为雇主不单要为这些员工办绿卡,也要作出努力让外籍员工的风俗文化习惯受到尊重,让他们干活心情愉快。故此,在美国的很多行业,雇主雇人时仍以美国人为首选,同样资历的留学生,即使受雇,其市场价值也是大大缩水。
主观原因:没有正确认识自己
除客观原因外,留学生找工作难还有不少主观原因。特别是从中国来的留学生,有时让人很难下雇用的决心,因为很多人在找工作时并不知道自己是块什么样的“材”。而对于“材”,中国和美国的看法是有差异的。来自中国的留学生认为,如果自己读的学位高,拿的分数高,那就是块好料。往往读到这样的文字:我在某校读了城市规划硕士学位,又在某校读了商业电脑硕士学位,两处的绩点都高达4.0,这证明我能做好任何工作,在任何环境下都能成功。可他申请的是电脑芯片设计软件的岗位,要的是电脑芯片设计软件的背景和工作经历,不是绩点4.0的能力。雇主对这样的人当然不予雇用,如实在没人,雇了后也只能让其做一些技术支持、测试和质量控制等无足轻重的工作,无怪乎有人叫“大材小用”了。另外,美国公司看一个人,主要看能不能给公司带来创收,除了公司高管之外,最能创收的是营销,然后是营销支持。
祝你留学,工作双丰收
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个人觉得美国留学的话太贵了,我选择了澳大利亚。我表哥在纽约留学。从留学的保证金上来说我俩就有很大的差距。我大概30W左右,他60W以上。
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