好朋友因为这个跟我闹矛盾我该怎么办? 10
事情起因是我十几年的好朋友前两年介绍我老婆去他们公司上班,他算是这个公司这边分公司的一个小领导吧,他跟分公司领导关系不错。结果今年裁员的时候关于公司补偿的问题,公司行政跟...
事情起因是我十几年的好朋友前两年介绍我老婆去他们公司上班,他算是这个公司这边分公司的一个小领导吧,他跟分公司领导关系不错。结果今年裁员的时候关于公司补偿的问题,公司行政跟我老婆说补偿2个月基本工资,我老婆查了查劳动法找人咨询后觉得应该按劳动法跟公司要补偿,也就是2N或者N+1,而且应该是离职前12个月算上绩效的平均工资(在公司任职1年半多),也就按这跟这边分公司领导说了,总部在北京,这边分公司开始说让自己找北京去谈,但是一直也没给北京总部电话,后来我好朋友就跟我打电话说这事,我说这个我老婆认为是按照合法的要求要的补偿,肯定是想能多争取点好,我朋友跟我说如果不同意2个月基本工资公司可能大不了不辞退了,给她调到外省去,这样等于是逼着自动离职。我说你不能帮多争取点是点吧。我就认为吧他帮上帮不上都无所谓了,我老婆自己去跟公司协商多少算多少吧。后来分公司领导就这事跟我老婆协商在2个月基本公司的基础上又多给了一些但是我老婆说依然还不够2个月平均公司,后来我老婆的意思给2个月平均公司就行了,等于是比中间公司说给的那个数又多了一些,这边领导跟我老要了我老婆算的数据和劳动法依据说跟北京去谈,结果北京没几分钟就同意了。但我那好朋友就跟我打电话闹了一顿就挂了电话删了好友了。我想找他和解,我总觉的这不叫个事啊,十几年的朋友了,为这么点事至于吗?我老婆就觉的他不忙多争取也就算了, 为什么争取合法的补偿,我朋友这么大意见,钱是公司出又不是他出。其实我也想不明白,但是毕竟十几年了,我说可能是因为他介绍去的,这边领导肯定是说他了,那估计跟我闹的那个电话就是当着他们领导面打给我的,那电话跟我闹闹给你们领导看还不行,十几年了还给我来真的。后来别的朋友跟这朋友吃饭的时候聊了下这事,说我那朋友的意思介绍我老婆去这工作这两年没少挣钱。但我觉得这跟要补偿有关系吗?一边是十几年的朋友实在不想这么断了,但是他的做法我实在不是理解,给我们介绍了一份待遇不错的工作我们一直都很感激,也都记得这份情谊,怎么现在就要闹成这样。
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- 根据我的猜测,肯定是你朋友,因为这个事情在公司里也很难做人啊,公司里的门道也估计不少,是吧?咱们谁都知道,保证自己合法权益没错。
- 可是呢,你保证了你的合法权益,那肯定公司得罪下的人。谁来承担这个后果咋呢?就是看你有点不顺眼吧。既然你们没在,当然是你朋友承担后果。
- 还有就是咱们也知道啊,说话做事的方法,本来有捞好处的事情,但是就不给你做,我就看你不顺眼,你能把我咋滴呀?
- 你别怪我说话难听,这时候你们是要到了啊,但是也可能会毁了他以后在公司长此以往了这个事情了,就是说他做事会变得有些难度,除非他有办法化解,要不他也慢慢就走到头了。
- 说句难听的话,就是说如果这个事情人家给他上眼药的话,有对头的话,哎,还有点儿人家领导都不看好他,他是否在这个公司难以为继。
- 您好像说是有一句叫什么胸怀大量,但是不是每个人都有这个事情的,谁心里不丢点儿自己的小算盘啊,总有一个人,你看的好,一个人看的不好,慢慢的这个距离会拉大。
- 然后就是说你们选择了自己而已,他选择了他的利益,你们选择了自己的利益都没有错啊,继续吧。
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不管怎么说?是通过他的关系介绍去的,介绍他介绍给的人在公司里闹,她可能会受到很多压力和排挤,所以你们要互相体谅一些吧
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好朋友因为这个和你闹矛盾,你们俩应该好好的吃个饭,推心置腹的谈一下,解开彼此的心结,再次回归好朋友的情意
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没事的,还是自己的,就是自己的,既然争取到了利益,那也是好事情,你朋友可能是觉得你太较真,失去了面子,一时半会心里不好受,想不明白,过段时间就可以了,过去就过去了,该咋办就咋办好了,回头找他道个歉,说和说和就没事了,人家是不提跟你计较的。
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