有些人认为离职后，与前同事的交流减少，即使有私人聊天群，也会削弱大家之间的关系。毕竟每个人都有自己的工作要做，即便如此，每个人都不能再和同事交流了。他们曾经是好朋友。当他们在一起聊天时，他们喜欢像家人一样互相帮助，互相亲吻。随着同事们一个接一个地离开，团队中的人数也在减少。即使一些同事无法忍受这些干扰，他们也可能决定离开团队。每个人都应该知道，一旦你离开团队，就意味着你已经讨厌你的同事，而且不会在其他人的心目中接触你。即使将来有好事发生，人们想起你也不会觉得不好意思。因此，离开公司后，即使你们不经常交谈，也要保持朋友关系。
我相信当他们离开的时候，每个人都会找到自己擅长的工作，但是他们也会和之前的关系有一些相似之处，会有商业机会。既然每个人都在同一个行业工作，请不要随意和你的老同事分手。无论是与老同事在同一个项目上竞争，还是需要合作的事情，如果他们能继续合作，这对两家公司来说都是一个双赢的局面。离开公司后，和以前的同事保持联系。你的两种资源都会得到更好的利用，这对每个人的发展都是有益的。
如果你的工作的单位很好，又不愿意帮她内推，有些人心眼小，很可能会把你当仇人，毕竟眼红和妒忌，见不得身边好的人有很多。这种人没别的，就是喜欢八卦各种消息，来增加茶余饭后的话题。看你是否愿意成为别人的谈资。如果不愿意，就直接当作没看到，不回消息，或者发一句“在忙，有空再聊”，然后不再搭理。她自讨没趣之后，自然不会再来追着你问。
在生活中有那么一种人，自己的日子过得不太舒坦，也不想看别人过得舒坦，你若安好，便是她的晴天霹雳。她问你的离职去向并不是关心你，而是希望看到你在新单位也不如意，待遇比她差，加班比她多，等等，然后她可以获得心理满足。这种情况很像学生时代，一些考得很好的人故意去问同学考得怎么样，只要分数比她低，她就开心了。对于这种人，如果你新单位比她好，那尽管告诉她，气死她。如果不如她的话，还是直接拉黑吧。
我觉得没有这个必要，同事不是朋友，你没有必要面面俱到。
当你选择离开一个公司，重新寻找一个打拼事业的平台，你与你原来的同事已经没有了任何关系。他们对你新的去处不感兴趣，你也没有必要告诉他们你新的工作在哪里。
离职后的你，已经与这家公司的同事没有关系。在公司当中，每个人都有自己的岗位，可所有人来到公司都是为了赚钱。
你在这家公司上班的时候，你和同事之间有竞争关系，因此你们不可能成为真正的朋友。当你离开这家公司之后，你与同事的生活也已经没有了任何交集，没有人会关心你去了哪里，他们只会关心自己这个月的工资会不会高一些。
当你选择离开的那一刻起，同时早就和你不是一条线上的蚂蚱。未来你是宅在家里待业，还是找到一个更好的平台去发展，影响的只有你自己。
那要看你们之间同事的相处，如果大家以前都非常的好，而且可以算作最好的这种闺密的关系。
那我们就算离开这个公司，跟大家都是非常好的朋友，如果我们离开了，那我们会考虑告诉同事，我现在在哪个公司上班？如果有需要，大家可以互相帮忙。风水轮流转，不知道将来谁会求到谁？所以呢，如果很好的话，可以告诉对方，现在所在的公司或许大家可以互相帮助。
如果关系很一般，或者是离开公司的时候就非常的不开心，那我觉得就没有必要告诉他，你现在公司的情况。和我的想法相同，就采纳吧！
如果你的同事在你原来的工作单位里表现得很好，或者现在关心你的人，只要告诉他们就行了。如果别人问你，他们会说，如果他们不问你，就不要告诉他们。
你应该知道你能感受到真正关心你的同事。这些人是你在工作中遇到的真正的朋友，所以你可以告诉他们你的新工作，以免让他们担心你。毕竟，友谊是无价的。告诉他们并让他们放心是件好事。
如果你判断对方真的是恶意的提问和流言蜚语，就假装看不到这些信息，不必回复。工作场所不是用来交朋友的。交朋友是幸运的。既然你们不是朋友，你们现在连同事都不是了。你没有义务告诉对方你目前的工作情况。这种人应该被视为同事。没有必要在工作之外有更多的接触。
我想有几个人离开后，和原同事的交流会减少。即使有私人聊天群，我们的关系也会变弱。结果，谁都在做自己的工作。尽管如此，谁也不能和同事通信。他们以前是好朋友。他们一起聊天的时候，他们喜欢像家人一样互相亲吻、亲吻。
同事们一个接一个离开的时候，队伍的人数减少了。即使有些同事无法忍受干涉，他们也可能决定离开团队。每个人都必须知道，你离开了团队，意味着你讨厌你的同事，而不在别人的眼里接触你。即使将来会发生什么好事，人们也不会为思念你而感到羞耻。因此，离开公司后，即使不频繁说话，也要保持朋友关系。我想当他们离开的时候，每个人都会找到他们擅长的工作，但他们也会有一些类似于他们之前的关系和商业机会。没有人会因为在同一行业工作而与你的老同事打破你的意志。不管他们是在同一个项目上与老同事竞争，还是需要合作，只要他们能够继续合作，那就是双方公司的双赢情况。下班后，请和原同事保持联系。两个资源都是有利于开发而使用的。公司有一个同事，每个人都能聊得来。我认为谁都会把他们当做朋友。
同事之间的友好关系使他们更加频繁地在一起工作，每天一起吃午饭。从局外人的看法来看，同事之间的友情不会破坏，但是，他们中的一个人辞职后，两个人会重新开始。同事之间的良好关系。即使他们辞职了，他们也可以聊天。是否需要你的前同事或商务信息，这是维持关系的方法。只要大家立刻恐吓他们的同事，同事发来的信息就会被对方接收。我清楚地知道，在这种情况下，很多人会感到沮丧，将来几乎没有接触的机会，所以他们会失去很多合作的机会
