就业权益保护包括哪些方面?
1个回答
展开全部
法律分析：就业权益是指劳动者在就业过程中所拥有的权力和所应该获得的利益。
法律依据：《中华人民共和国就业促进法》 第二条：国家把扩大就业放在经济社会发展的突出位置，实施积极的就业政策，坚持劳动者自主择业、市场调节就业、政府促进就业的方针，多渠道扩大就业。
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是？
推荐律师服务：
若未解决您的问题，请您详细描述您的问题，通过百度律临进行免费专业咨询
您可能需要的服务
百度律临官方认证律师咨询
平均3分钟响应
|
问题解决率99%
|
24小时在线
立即免费咨询律师
18623人正在获得一对一解答
兰州荒漠之舟2分钟前提交了问题
长春极地风情4分钟前提交了问题
南宁热带风暴6分钟前提交了问题
