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想让老板涨工资,那么就需要让老板看到你的成绩,可以跟他说,今年你完成了业绩是多少多少,将来可能还有更好的业绩,在工作中可能会遇见什么样的问题,老板就会知道你的意思。再有就是说你的工作忙,比如说这份工作现在一个人做不了,或者说做起来会很麻烦,这样暗示他这个岗位很重要,他也会给你涨。
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和老板谈涨工资的技巧:1.要学会主动跟老板谈涨工资;2.做好充分准备去谈加薪;3.跟老板谈论加薪的制度;4.老板安排任务时开玩笑的提加薪;5.尝试在老板表扬你的时候提加薪。
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2022-01-08
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想让老板涨工资,那么就需要让老板看到你的成绩。首先可以跟他说,今年你完成了业绩是多少多少,将来可能还有更好的业绩,那么嗯在工作中可能会遇见什么样的问题,老板就会知道你的意思。再有就是说你的工作忙,比如说这份工作现在一个人做不了,或者说做起来会很麻烦,这样暗示他这个岗位很重要,他也会给你涨。
看好时机谈加薪的时机也是相当重要的,可以选择公司销售业绩比较好,老板心情舒畅的时候,如果老板烦心事不断或者公司处在连年亏损状态,最好不要在这个时候自找麻烦,否则会事与愿违,另外,也要与周围的同事做一下“隐性”比较,如果你现在的薪水比其他人高出一大截,就不要再提加薪要求了,否则老板会认为你比较贪婪,留下不好印象,这样的话,即使老板同意了你的加薪申请,也会引来同事的嫉妒,目的明确你的目的就是向老板申请加薪,所以一定要委婉表达你对企业做出的贡献,对企业的忠诚,同时也要向老板表达出“即使条件不允许也没有关系”的态度,而不是通过某种方式“要挟”老板,让老板不得不为你加薪,如果这样的话,那就等着被收拾的结局吧。
看好时机谈加薪的时机也是相当重要的,可以选择公司销售业绩比较好,老板心情舒畅的时候,如果老板烦心事不断或者公司处在连年亏损状态,最好不要在这个时候自找麻烦,否则会事与愿违,另外,也要与周围的同事做一下“隐性”比较,如果你现在的薪水比其他人高出一大截,就不要再提加薪要求了,否则老板会认为你比较贪婪,留下不好印象,这样的话,即使老板同意了你的加薪申请,也会引来同事的嫉妒,目的明确你的目的就是向老板申请加薪,所以一定要委婉表达你对企业做出的贡献,对企业的忠诚,同时也要向老板表达出“即使条件不允许也没有关系”的态度,而不是通过某种方式“要挟”老板,让老板不得不为你加薪,如果这样的话,那就等着被收拾的结局吧。
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看好时机谈加薪的时机也是相当重要的,可以选择公司销售业绩比较好,老板心情舒畅的时候,如果老板烦心事不断或者公司处在连年亏损状态,最好不要在这个时候自找麻烦,否则会事与愿违,另外,也要与周围的同事做一下“隐性”比较,如果你现在的薪水比其他人高出一大截,就不要再提加薪要求了,否则老板会认为你比较贪婪,留下不好印象,这样的话,即使老板同意了你的加薪申请,也会引来同事的嫉妒,目的明确你的目的就是向老板申请加薪,所以一定要委婉表达你对企业做出的贡献,对企业的忠诚,同时也要向老板表达出“即使条件不允许也没有关系”的态度,而不是通过某种方式“要挟”老板,让老板不得不为你加薪,如果这样的话,那就等着被收拾的结局吧。
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