Question

平常在公司时，应该如何表现自己？

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Answer 1

在工作中，不管你的是哪一类人，只要能获得领导的器重，就很容易让自己爬上另一个高的职务，无论你多么能干、多么自信，也应避免孤芳自赏，更不要让自己成为一孤岛，在同事中，你需要找一两位知心朋友，平时大家有个商量，互通心声。　也有的人在工作中发现与同事相处的不是那么的和睦，你发觉同事中有人跟你唱反调，不必为此耿耿于怀，这可能是“人微言轻”的关系，对方以“老资格”自居，认为你年轻而工作经验不足，你应该想办法获得一些前辈的支持，让人对你不敢小视。　

不消极，积极进取向上，有拼搏的精神，不说负面的情绪的话，不做负能量的事情，传播正反馈传递正能量。勤奋努力认真把本职工作做好，争取早日成为公司的业务骨干和中坚力量，积极努力为后期的晋升打下坚实而牢固的基础。本职工作做好了，业务能力强的话，最容易接近财富，还更容易接近权力！不偷懒耍滑，让领导看到你是一个忠实忠诚本分老实之人，公司领导就会对你充满信任感，也会赢得同事对你的尊重，为以后的晋升埋下伏笔。既有上司赏识拉你一把，又有同事垫底推你一把。一推一拉之间你就上位了。

关键时刻挺身而出有担当肯负责，让领导看到你独当一面的能力，不推诿不揽功，也能够看到你的责任心和带领团队齐心协力的出众表现。公司元旦春节晚会时，充分展现自己的特长，唱一首当今最流行的歌曲，或者跳一段舞蹈会让你在公司脱颖而出，这一招立竿见影功效卓著，会给同事和领导留下深刻的印象。办公室政治正确站好队，不要轻易加入小团队。要准确识别谁是真正的长期掌权实力派。

Answer 2

平时可以提高自己的工作能力，提高自己的工作效率，让领导关注到自己，这样就可以起到表现自己的方式。

Answer 3

学接收带领的重视力，汲引本身的使命效力，自己努力的任务，使命中应该倾尽自己的尽力。

Answer 4

学会吸引领导的注意力，提升自己的工作效率，让自己努力的工作，工作中应该倾尽自己的全力。

Answer 5

应该做好自己分内的工作，然后多和领导交流沟通，主动协助领导办事。