Question

面试的时候，什么行为最受到面试官的厌恶？

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Answer 1

面试的时候，什么行为最受到面试官的厌恶？

1.面试是严肃正式的地方，着装一定要大方得体。适当的着装可以给自己增加很多印象分，但我在考场上也遇到过很多着装过于随意甚至不够整洁的情况。比如很多考生穿着休闲装甚至学生装来到面试考场，这无疑增加了自己面试的难度。从你开门进考场的那一刻起，面试官就已经开始面试你了。你的衣着和举止已经形成了他对你的第一印象。人与人之间的第一印象很重要。第一印象一旦形成，就很难改变。如果给面试官留下不好的第一印象，有时候会直接导致面试失败。

2.无论是在学校还是在日常生活中，迟到都是大家普遍讨厌的一种行为。面试迟到无疑是面试官最讨厌的行为，尤其是对于那些明显迟到却在找一堆理由的求职者。站出来面试也会让面试官不开心。应聘者是否了解自己应聘的公司和职位，面试官问了就知道了。有些人在来面试之前没有做任何功课，被面试官问到的时候往往会哑口无言。其他人甚至记不起面试公司的名字。错了公司名称，犯这些低级错误会让面试官非常反感。

3.“一问三不知”就是对面试公司和职位了解不够，准备不充分。这背后是你对这个公司不重视，做事不够认真，没有责任感。你甚至不尊重面试公司，这意味着你根本不在乎这份工作。那为什么面试官要尊重你，把机会留给你呢？准备充分的求职者带着满满的诚意去面试，面试官也能感受到。毕竟，每个人都会喜欢一个对自己公司感兴趣，能认真准备的面试官。即使他能力差，公司也愿意花时间和精力去培养他。

Answer 2

小动作特别多的行为会受到面试官的厌恶，比如说抠手指，比如说挠头，因为这种行为显得非常紧张。

Answer 3

特别内向，而且坐在那里不会主动介绍自己学历特别低，肯定会遭到对方的讨厌，会觉得自己是一个没有能力的人，没有自己的想法。

Answer 4

经常在抱怨，有时候会说上一个公司的坏话，也会说之前领导的坏话，这些行为都是不可取的。