有谁能帮我解答下管理学原理的题目?很急?一定要都对的答案,我一定会多给分的? 20
单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)内容:保本产量是______和______交点所对应的产量。选项:a、总固定成本曲线,总成本曲线b、总收入曲线,总成本曲线c、...
单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)
内容:
保本产量是______和______交点所对应的产量。
选项:
a、总固定成本曲线,总成本曲线
b、总收入曲线,总成本曲线
c、总固定成本曲线,总收入曲线
d、总变动成本,总收入曲线
俱乐部型的领导方式位于管理方格图的___ ____格。
选项:
a、9.1
b、1.9
c、5.5
d、9.9
e、1.1
将古典管理理论系统化的代表人物有 。
选项:
a、韦伯
b、泰勒、法约尔、韦伯
c、纽曼
d、法约尔
组织设计原则中的指挥链原则包括统一指挥和___ ___。
选项:
a、劳动分工
b、阶梯原理
c、管理层次
d、命令一致
美国学者肯尼迪和迪尔认为,企业文化除了价值观、英雄人物、文化网络因素外,还包括___ ___。
选项:
a、组织结构
b、领导方式
c、礼仪和庆典
d、企业行为
喜好风险的人往往会选取风险程度_ __而收益____的行动方案。__ _
选项:
a、较高,较高
b、较高,较低
c、较低,较低
d、不确定
战略决策涉及企业的整个组织,主要是由企业的___ ___来做。
选项:
a、企业职能部门
b、企业基层管理者
c、企业董事会等高级主管人员
d、企业中层管理人员
组织中的沟通一般有三种形式,包括:口头沟通、文字沟通和___ ___。
选项:
a、上行沟通
b、非语言沟通
c、思想交流
d、横向沟通
多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个)
内容:
创新的不确定性的原因来自 。
选项:
a、市场的不确定性
b、技术的不确定性
c、战略的不确定性
d、信息的不确定性
领导方式的主要理论有__ ____。
选项:
a、管理方格理论
b、连续统一体理论
c、期望理论
d、权变理论
组织活动分析中常用的比率分析有 。
选项:
a、经营比率
b、成长能力比率
c、比率量表
d、财务比率
控制的原则主要有系统控制原则
选项:
a、以人为中心原则
b、例外与重点原则
c、弹性原则
d、满意原则
菲德勒提出影响领导方式有效性的环境因素有 。
选项:
a、职位权力
b、领导者-成员的关系
c、任务结构
d、组织结构
下列理论哪些属于激励理论 。
选项:
a、权变理论
b、过程型激励理论
c、内容型激励理论
d、行为改造型激励理论
常用的不确定型决策方法有___ ____。
选项:
a、小中取大法
b、大中取大法
c、大中取小法
d、最小最大后悔值法
是非题 本题分数:5
内容:
在日常的沟通方式中,非语言沟通的影响有时候甚至超过了语言沟通。
选项:
1、 错
2、 对
沟通是信息交换并被两个或者两个以上的人理解的过程。( )
选项:
1、 错
2、 对
霍桑实验的四个结论中对职工的定性是复杂人( )
选项:
1、 错
2、 对
最早提出全面质量管理概念的国家是英国( )
选项:
1、 错
2、 对
稳定环境是指组织环境的构成要素变化很小( )
选项:
1、 错
2、 对 展开
内容:
保本产量是______和______交点所对应的产量。
选项:
a、总固定成本曲线,总成本曲线
b、总收入曲线,总成本曲线
c、总固定成本曲线,总收入曲线
d、总变动成本,总收入曲线
俱乐部型的领导方式位于管理方格图的___ ____格。
选项:
a、9.1
b、1.9
c、5.5
d、9.9
e、1.1
将古典管理理论系统化的代表人物有 。
选项:
a、韦伯
b、泰勒、法约尔、韦伯
c、纽曼
d、法约尔
组织设计原则中的指挥链原则包括统一指挥和___ ___。
选项:
a、劳动分工
b、阶梯原理
c、管理层次
d、命令一致
美国学者肯尼迪和迪尔认为,企业文化除了价值观、英雄人物、文化网络因素外,还包括___ ___。
选项:
a、组织结构
b、领导方式
c、礼仪和庆典
d、企业行为
喜好风险的人往往会选取风险程度_ __而收益____的行动方案。__ _
选项:
a、较高,较高
b、较高,较低
c、较低,较低
d、不确定
战略决策涉及企业的整个组织,主要是由企业的___ ___来做。
选项:
a、企业职能部门
b、企业基层管理者
c、企业董事会等高级主管人员
d、企业中层管理人员
组织中的沟通一般有三种形式,包括:口头沟通、文字沟通和___ ___。
选项:
a、上行沟通
b、非语言沟通
c、思想交流
d、横向沟通
多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个)
内容:
创新的不确定性的原因来自 。
选项:
a、市场的不确定性
b、技术的不确定性
c、战略的不确定性
d、信息的不确定性
领导方式的主要理论有__ ____。
选项:
a、管理方格理论
b、连续统一体理论
c、期望理论
d、权变理论
组织活动分析中常用的比率分析有 。
选项:
a、经营比率
b、成长能力比率
c、比率量表
d、财务比率
控制的原则主要有系统控制原则
选项:
a、以人为中心原则
b、例外与重点原则
c、弹性原则
d、满意原则
菲德勒提出影响领导方式有效性的环境因素有 。
选项:
a、职位权力
b、领导者-成员的关系
c、任务结构
d、组织结构
下列理论哪些属于激励理论 。
选项:
a、权变理论
b、过程型激励理论
c、内容型激励理论
d、行为改造型激励理论
常用的不确定型决策方法有___ ____。
选项:
a、小中取大法
b、大中取大法
c、大中取小法
d、最小最大后悔值法
是非题 本题分数:5
内容:
在日常的沟通方式中,非语言沟通的影响有时候甚至超过了语言沟通。
选项:
1、 错
2、 对
沟通是信息交换并被两个或者两个以上的人理解的过程。( )
选项:
1、 错
2、 对
霍桑实验的四个结论中对职工的定性是复杂人( )
选项:
1、 错
2、 对
最早提出全面质量管理概念的国家是英国( )
选项:
1、 错
2、 对
稳定环境是指组织环境的构成要素变化很小( )
选项:
1、 错
2、 对 展开
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