从来没有交过新农合，现在单位给交社保，可以吗？
从来没有交过新农合，现在单位给交社保，可以吗？
自身从来没交纳，过新农村合作医疗保险，目前找到一家新的工作单位，而且新的工作单位，早已承诺给大家正常去交纳社保。社保之中涵盖了，城镇职工养老保险，城镇职工医保在内的5种保险。当新农村合作医疗保险原则上而言，跟我们的城镇职工医保是相互冲突的。在2020年之后，多个区域的人社系统之中，已经不再容许本人去同时交纳这几种机保。所以你没有参加新农合，就可以直接到参加社保，不会有什么的影响。
但假如说以前参与过新农合得人，在交纳社保的过程中可能就有些繁杂了。例如在创建社保账户之前，一定要最先销户新农合帐户，甚至有的人还参与了新农合新农保，那样也要销户新农保帐户。才可以去参与我们的，城镇职工养老保险和城镇职工医保。自然拥有职工医保之后，其实也没有必要去参加新农合。因为我们的职工医保，体验到的报销比例水准相较于新农合会更高一些，是能够做到70%之上标准的，甚至可以更高。
如今有了一份工作单位，那样根据工作单位来交纳社保，自身所付出的比例和规范也会更低。由于工作单位会担负，绝大部分的缴费比例和缴费金额。一般情况下企业担负2/3上下，而我们本人只要承担其中的1/3。对于我们而言，也没有太大的经济负担。所以根据工作单位，来交纳社保是非常不错的一种挑选，我们一定要优先来选择这样的方式。
自然还有一种概率，便是有些人失业之后没有条件，没有经济基础，来承担社保的缴纳。那么他们就选择了，所谓新农合和新农保。其实这样的挑选，是非常的不可取，由于一方面新农合也罢，或是新农保也罢，并不能够跟我们的，职工社保互相合拼总计计算年限。换句话说参与新农合和新农保，对自身来讲没有太大的意义。我们应当再次依照灵活用工的形式，来持续，职工养老保险和职工医疗保险的参保。并最终达到，离休所需的最少缴费年限，养老保险15年以上，医保保证在25周年上下就可以了。
其实最好的办法或是，继续工作。在原单位继续工作下来，那我们就可以一直根据工作单位来交纳社保。根据工作单位来交纳社保，使自己投入成本会变低，同时你还可以完成稳定的经济来源。而一旦离去工作单位之后，所面临的问题都会比较得多，对自身来讲都是得不偿失的。而且本身也不要去想着，交纳新农合就可以替代社保，其实这样的想法是很不理智的。这就是我们，根据企业交纳社保的好处和带给自己的优点。
