Question

为什么有些人不想上班？

Answer 1

现在的年轻人，普遍都不想上班，都已经没有欲望，甚至都想躺平了。
不知道什么时候开始，他们开始佛系了，不去计较多少，就想按照自己的意愿生活。
大概是经历得多了，看得淡了，感觉到无力了，才安于现状。
其实，现在这个社会，人人都在拼命地活着，想要活出人样，活出别人羡慕的样子，但到头来会发现在这个过程中自己渐行渐远了。
当你开始感觉到无力，痛苦的时候，你就应该明白这种方式错了。
人们之所以不愿意上班，是因为现实和理想有了差距，当年轻人发现怎么努力都赶不上老板画的大饼，努力赶不上房价的变化。
他们开始放弃了，不想活得那么累，释怀了，于是想着这短短的一生，总不能就这样过吧。
所以，很多人选择远离这种生活，改变自己的方式。

很多人，其实对于上班并不抗拒，这是当努力得不到回应，自己朝九晚六没有一点成就，付出的时间换不来相应的金钱，他们开始怀疑上班就是在浪费时间与消耗青春。
反正都赚不到钱，还不如出去玩，这是我最近看到的最热的一个文案。
你看，你那么努力还是和别人一样，你就会发现努力好像也并没有什么效果，于是果断就释怀，怎么开心怎么来，不想活得那么压抑。
关于现在的年轻人，为什么不想上班，其实我是蛮能理解的。因为我作为一个自由撰稿人，也将近五年没上班了，但这并不代表不工作。
上班和工作，其实是完全两回事。
很多人不想上班，其实就是不想去应付职场的那些东西，不想花时间去经营同事，老板之间的关系，更不想自己整天被上班困住，没有一点自由。
而工作，其实更多的是按照自己的心意来，可以做喜欢的事情，并且能够把兴趣当作赚钱的工具，一举两得，也不用费力去维系各种关系，这种方式可太爽了，太自由了。
其实人，都是渴望自由，不受约束的，但并不是谁都能够很好地保持自律，约束自己，为了避免放任沉沦，很多人被迫选择上班，但自己又不快乐，于是在这种两难的情绪当中煎熬着。

Answer 2

1.
工作量超载 这是跟倦怠最直接相关的因素——工作量超出了自己能够承担的负荷;另一种可能性是,工作类型不适合自己——因为缺乏工作需要的某种技能或特质,即使工作量是合理的,也可能出现耗竭感。
2.
缺乏控制感 指对自己的工作缺乏控制,比如不能得到自己需要的资源,不能决定自己用哪种方式完成自己的工作。
3.
缺乏认可和奖励 包括经济奖励(工资、奖金)和内在奖励(完成一个项目的成就感、他人赞许等)。
4.
在工作中缺乏社会支持 包括情感支持、工作中的互助行为和从集体中得到的归属感。

Answer 3

上班需要守规矩，还需要付出体力或者脑力，还需要防止别人陷害，所以上班是很复杂的。