离职后员工还能算职务侵占吗
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法律主观:
离职还算职务侵占。根据法律规定,职务侵占是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有的行为。如果行为人在职时利用职务上的便利侵占单位的财物,离职之后,依然能追究行为人的责任。
法律客观:
《刑法》第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
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