在职场，会说话能表现的人好还是踏实做事的发展好？原因是什么？
不做事、做事不踏实，没实绩，拿什么向大家说呢？拿什么去表现呢？把白芝麻吹出甜瓜，或是毫无根据考试成绩，即便欺骗患上一时，乃至被破格提拔器重，也必定掉下去的这一天。原因是基本不稳固必然拍激惊涛骇浪。领导干部不糊涂，人民群众眼袭誉袜睛亮，徇私舞弊得人不会受到上级领导器重，不被人民群众热烈欢迎，被戳穿和垮台是迟早的事。安稳做事跟会表现并不矛盾，可是有一些人就总觉得安稳做事的人就一定憨厚老实，不善于自身表现，实际上那也是一个错误观念。
由于初入职场的实在人也并不一定就全是安稳做事得人，一样的，擅于表现得人也未必就不踏实做事了，实际上二者是相辅相成，做事是基本，仅有把事搞好了，你也才可以表现得出来呀。人们多数人都是会觉得踏实工作得人好，由于安稳才能让许多人去相信他。油腔滑调得人也要看要用在哪儿，假如是用在与人交谈上，就没有用，讲得多并且会让人感觉烦。
如期使用娱乐圈，我觉得就有不一样的观点了。他可能给观众们带来快乐！为人处事安稳会干好，一是对自己好，安稳人会把事做好自身过好日子。一是管用得人能管理方法出积效来，安稳能干的人在不一样的岗位上面会很优异的 。也有是商人也可以有适合自己的赢利长期下来。没有人会感觉自己是油腔滑调得人，可是有些人会了解自己是老实巴交会干的，实在人一直被这些心术不正的人去算计，想抵抗，却又狠不下心撕破脸，因此怀恨在心虚拿，油腔滑调的人，演讲口才虽好。
可是擅于强词夺理，人民群众的眼睛是明亮的，长此以往，为人当然展现，因此或是安稳能干的好。在一个人群里边，安稳便是自身的个人名片。在社会发展职场中，规定优秀人才多样化，因此自身也得求上进，能言善辩得人在领导干部眼前便会大大加分，它是不容置疑的！因此如果你略微用下心，演讲口才是可以后天性塑造的！总得来说，只能安稳会干，演讲口才上非常容易吃大亏，只能油腔滑调，走不了长久。为人处事得话，前面一种必不可少，后面一种兼顾！才可以说有福之人！
