年休假包括法定节假日吗
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年休假不包括法定节假日,年假指给职工一年一次的假期。即机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工,凡连续工作1年以上的,均可享受带薪年休假。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
节假日标准为11天,具体如下:
1、全体公民放假的节日是新年放假1天;
2、春节放假3天;
3、清明节放假1天;
4、劳动节放假1天;
5、端午节放假1天;
6、中秋节放假1天;
7、国庆节放假3天;
探亲假未婚职工每年1次,假期20天;已婚职工每4年1次,假期20天。
法律依据:《职工带薪年休假条例》第三条
职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
因此,年休假不是法定节假日。
节假日标准为11天,具体如下:
1、全体公民放假的节日是新年放假1天;
2、春节放假3天;
3、清明节放假1天;
4、劳动节放假1天;
5、端午节放假1天;
6、中秋节放假1天;
7、国庆节放假3天;
探亲假未婚职工每年1次,假期20天;已婚职工每4年1次,假期20天。
法律依据:《职工带薪年休假条例》第三条
职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
因此,年休假不是法定节假日。
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