劳动法规定有双休吗

胡晓文
2023-06-29 · 刑事辩护
知道答主
回答量:3万
采纳率:100%
帮助的人:573万
展开全部

法律主观:

双休不是《劳动法》规定的,《劳动法》规定用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。用人单位与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时。
劳动者休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于平时工资2倍的加班费。
用人单位在休息日违法安排劳动者加班又不支付加班费的,劳动者可以向劳动行政部门举报,也可以单方面解除劳动合同要求用人单位支付经济补偿金。

法律客观:

《劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。 第三十九条 企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的,经劳动行政部门批准,可以实行其他工作和休息办法。

推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询
您可能需要的服务
百度律临官方认证律师咨询
平均3分钟响应 | 问题解决率99% | 24小时在线
立即免费咨询律师
16354人正在获得一对一解答
合肥云端漫步2分钟前提交了问题
大连海浪之心6分钟前提交了问题
重庆晨曦微光6分钟前提交了问题
下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消
还有疑问? 马上咨询38503位在线律师,3分钟快速解答
立即免费咨询律师

辅 助

模 式