Question

劳动争议仲裁申请书 请求事项我应该怎么写呢

上次提问的关于扣留档案一事 今天去劳动仲裁拿了表格回来 事实和理由填写时需要注意哪些呢
这件事情 是否有必要请律师呢？

Answer 1

请律师写当然更专业。
1、事实部分：你只要按你的权益受到损害的事实进行描述就行了，不要太啰嗦。如追诉加班费：自 年 月 日至 年 月 日止，你一直于正班8小时之外继续工作，但公司未曾支付加班费。
2、理由当然是指你所持有的证据，如证人证言或打卡记录、薪资条等及相关法律规定。
3、请求事项：主要是写明你的诉求。如果你诉求的是加班费，那你就写明“要求被诉人支付所拖欠之加班费 元”；如果你诉求的是“经济补偿金”，那你就写“要求被诉人支付经济补偿金”等。总之，是按你心里所想的且有证据支持的要求来描述就行了。

希望能帮到你

Answer 2

根据你的描述：
我简单给你介绍下，你先尝试自己写一下，去趟仲裁，实在不行，你在委托律师。
1、关于仲裁申请事项：注意事项只有一个，就是明确写出你的要求，即可。
如：请求仲裁依法裁决被申请人返还扣留申请人的档案。
2、事实和理由，简单介绍下入职到离职的整个过程，及扣留档案的事实即可。如实表达，没有需要避讳的，仲裁员都理解劳动者对法律的陌生。所以，不必担心。
希望对你有帮助。

追问

单位现在不让我交所谓的培训费就不给我转档案 这个仲裁申请表 让写出违反哪条法律规定 请问我该写哪条规定呢

追答

依据《劳动合同法》第五十条　用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
希望对你有帮助。

追问

非常感谢您的帮助

追答

不客气，记得采纳就好。

Answer 3

你好。建议找律师当面进行咨询。

Answer 4

您好，建议您及时委托律师代理