首先，恭喜您即将参加学校组织的暑期国防企业面对面活动！根据您的需求，以下是一些建议，并宽希望可以帮助您在双选会上制作出一份吸引人的简历：
简洁明了：简历不要过长，一般一页纸即可，腾讯文档简历助手排版美化功能可以一键排版，将简历内容调整至一页纸。清晰地展示您的个人信息、教育背景、实习经历、技能等。避免使用过多的格式或颜色，保持整绝氏亮洁。
内容整合在一页内
2. 个人信息：包括您的姓名、联系方式（电话、邮箱）、毕业学校和专业。如果您有个人网站或者LinkedIn，也可以附上链接。
3. 教育背景：列出您的学校、专业、学位和毕业时间。如果您的成绩优秀或者有奖学金，可以将其突出显示。
教育经历模块
4. 实习经历：将与国防企业相关的实习经历放在前面，详细描述您的职责和取得的成果。如果没有相关实习经历，可以列出其他实习或者项目经历，展示您的团队合作和问题解决能力。
5. 技能：针对国防企业的需求，列出您掌握的技能，如编程语言、软件应用、项目管理等。如果您有相关证书，可以一并列出。
技能证书
6. 荣誉与奖项：如果您在学术、竞赛或者社团活动中取得了优异成绩，可以将其列出，展示您的实力。
7. 自我评价：简要介绍您的性格、优点和职业目标，如果有实习经历，可以结合实习经历来介绍自己的优点。
8. 格式：使用简洁、专业的字体，如宋体、雅黑或者Times New Roman。字号适中，保证易读。使用简单的排版，避免过多的颜色和修饰。
9. 量身定制：了解您感兴趣的国防企业的需求，针对性地调整简历内容，以提高求职成功率。
10. 仔细检查：在提交简历前，确保没有错别字、语核慎法错误或格式问题。可以请朋友或导师帮忙检查。
最后，祝您在双选会上取得好成绩，顺利找到满意的工作！
一份好的简历能让求职者获得工作机会的概率增加30%，在制作简历时，一定要讲究结构，方法还有内容，可根据下面的六大要素消磨来制作我们的简历。
主次分明
简历是你的广告，广告最重要的目的就是拿自己的USP吸引别人的目光。而大学生最大的不足就是经历少。如何在资源有限的约束下，用最有效的信息展现出独特的自我，就需要发挥你的智慧了。下面的简历就是一个很好的例子。这个简历的最大优点就是抓住了看简历人的一种心理，就是能恰当地表现自己的优秀。
针对性强
简历是敲开公司大门的第一砖，本着“简”和“历”的原则，将个人经历中闪光的地方，与应聘工作相关的地方简明的展示出来。仅凭一份简历包打天下是不可能的，要根据不同公司、不同的职位进行修改。
当然，要真正了解公司对应聘者的要求，你可以透过公司的网站或已经在公司工作的师兄师姐，识别出PRI后，再根据PRI对你的简历进行细致的修改，逐条检查简历中的每一项内容是否符合PRI的原则。
精益求精
在你正式寄出一份简历之前，一定要进行修改。一份成功的简历至少要修改10次。首先你可以用Word中的“拼写和语法自动检查”功能查找并修改拼写和语法上的错误，接下来，你要再次确认简历中的信息都是PRI，在用词上进行再次润色，确保以最精炼的语言最优良地传达出PRI。在简历的用词上也要遵循方便阅读的原则，不要过多使用专业术语、生僻用语和缩略语。
你刻意突出而他们没有注意到的信息
关于排版的意见;
在简历打印出来后，你最好再看一遍，因为你可能会对着纸张找出一些小小的瑕疵，改正它们，保证你正式打印的简历不会再有这些问题。
你的简历最好不要是投之四海而皆准的类型，你应该根据应聘不同的企业作出一定修改，可以在其中有意识地写入一些适合企业文化的内容，或者可以表现出自己适合企业某方面需求的特点
动词说话
行为导向的意思就是说要用事实说话，而不仅仅是陈述结果。因为动词可以给人一种印象：你的作用是很大的，你做了很多事情，这就是动词的魅力。顺便说一句，在英文简历中，如果是过去的成绩，就应该用动词的一般过去时，现在正在进行的事，才用一般现在时或现在进行时。拿缓斗
实事求是
作为求职者，你需要通过简历告诉公司你过去取得的成就。但是，仅仅罗列成就并不足以吸引HR的目光。而有数字支持的成就故事是最好的说服工具，因为数字不再是主观的判断，而是一种客观的证据，证明你的工作业绩。
扼要、精炼
很多学生以为简历越长越好，越长就说明经历越丰富，能力越强。太原英才网认为其实不然。要知道，一份简历只能得到HR们60秒的“青睐”，而要在这么短的时间里，翻看四五页，甚至厚达一本书的简历是不可能的。
简历简历，简单有力。我们的建议是，简历最好不要超过两页，如果你能够用一页纸清晰地表达自己，也千万不要用两页纸。当然，对简历的压缩是个痛苦的过程，你必须反复的掂量，删除一些不太相关的信息，或者换用更简练的方式来表达原有的信息量。这里教你几种办法，对你的简历进行重新布局，用一两页纸表达出丰富的人生：
简历中的重要信息一定要出现在第一页。
当然，简历的制作方法当然不止一种，但是为了让大部分HR能在我们的简历上多停留1分钟的话，我们可以选择一些比哪旁较优秀的简历模板，选用合适的模版，可以在最小的面积上最有条理地表达最丰富的信息。我们就大大节约了时间，而且我们的收到面试通知的机会，也会大大增加。
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