繁重体力劳动退休是否遵循自愿的原则,还是国家法定必须退休
2016-10-24
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通读《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》全文,没有任何地方提到特殊工种提前退休需要征询本人的意愿.而且,恰恰是在这个文件的第一条规定"国家法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;"换言之,特殊工种退休与正常退休的退休条件都是法定的,达到这个条件就应该和正常退休一样办理退休,并无其他特别的规定.所以,从这个意义上理解,特殊工种退休与正常退休一样,是法定的,所不同的只是退休的年龄上有所差异.除开一些地方部门的规定外,似乎在国务院及劳动社会保部的政策法规上,找不出支持特殊工种退休必须本人申请的条款。
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必须按国家法律规定,目前现有政策办理退休必须满足两个条件:达到法定退休年龄和养老保险缴费满15年。两个条件同时达到就能办理退休。
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2016-04-11 · 知道合伙人金融证券行家
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根据国家政策规定,经过批准的特殊工种,符合条件的,可以办理提前退休,并不是法定必须退休,身体尚好,能够继续从事工作的,可以不办理提前退休,办理退休,要本人提出申请,不申请的,不办理退休。
特殊工种,必须经过本行业主管部门报请劳动部批准,或者劳动部授权行业主管部门批准,列入特殊工种名录的,可以认定为特殊工种。
办理特殊工种提前退休的条件是:
第一,必须是国家企事业单位的职工,或者经过批准的集体企业职工。
第二,职工从事的工种必须和经过批准的特殊工种名录一致。
第三,档案有详细记载,明确记载从事特殊工种从事的年限。
第四,达到退休年龄时,必须缴纳养老保险满15年以上。
第五,男55周岁,女45周岁及以上。办理退休需要本人提出申请。
特殊工种,必须经过本行业主管部门报请劳动部批准,或者劳动部授权行业主管部门批准,列入特殊工种名录的,可以认定为特殊工种。
办理特殊工种提前退休的条件是:
第一,必须是国家企事业单位的职工,或者经过批准的集体企业职工。
第二,职工从事的工种必须和经过批准的特殊工种名录一致。
第三,档案有详细记载,明确记载从事特殊工种从事的年限。
第四,达到退休年龄时,必须缴纳养老保险满15年以上。
第五,男55周岁,女45周岁及以上。办理退休需要本人提出申请。
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