给员工奖励的理由简短怎么写?

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奔跑的巴茵
2021-07-01 · 做时光的践行者,坚信未来可期。
奔跑的巴茵
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1、公司对工作优秀、突出者给予奖励,并设立以下奖励方法:

大会表扬;奖金奖励;晋升提级。

2、对下列表现之一的员工,应当给予庆并奖誉指迹励:

遵纪守法,执行公司规章制度,思逗没想进步,文明礼貌,团结互助,事迹突出;完成工作指标,成绩良好;积极向公司提出合理化建议,为公司采纳;维护公司利益,为公司争得荣誉,防止或挽救事故与经济损失有功。
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