面试需要问什么问题
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面试需要问的问题有如下:
简单介绍一下你自己吧;你觉得你个性上最大的优点是什么;说说你最大的缺点;你对薪资的要求;你对加班的看法;如果通过这次面试我们录用了你,但工作一段时间却发现你根本不适合这个职位,你怎么办?
谈谈你对跳槽的看法;工作中难以和同事、上司相处,你该怎么办;你对于我们公司了解多少;最能概括你自己的三个词是什么;你的业余爱好是什么;作为被面试者给我打一下分;、你为什么要离开原来的公司?
你欣赏哪种性格的人? 回答提示:诚实、不死板而且容易相处的人、有“实际行动”的人;你通常如何对待别人的批评? 回答提示:①沈默是金,不必说什么,否则情况更糟,不过我会接受建设性的批评。②我会等大家冷静下来再讨论。
怎样对待自己的失败;你为什么愿意到我们公司来工作对这项工作,你有哪些可预见的困难;如果录用了你,你将怎样开展工作;你希望与什么样的上级共事;与上级意见不一时,你将怎么办;为什么选择我们公司;谈谈如何适应办公室工作的新环境;除了本公司外,还应聘了哪些公司?
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