Question

有劳务合同可以做临时工吗

Answer 1

劳务合同可以有临时用工合同。《民法典》第四百七十条规定:“合同的内容由当事人约定,一般包括下列条款:
      (一)当事人的姓名或者名称和住所;
      (二)标的;
      (三)数量;
      (四)质量;
      (五)价款或者报酬;
      (六)履行期限、地点和方式;
      (七)违约责任;
      (八)解决争议的方法。
      当事人可以参照各类合同的示范文本订立合同。”
      劳务合同不是劳动合同,不归《劳动合同法》管理,劳务合同应当按照《民法典》处理,然后在签订劳务合同时,合同的内容应当由双方当事人约定,双方可以在合同中约定,这个是临时用工,合同在何时结束。