为什么工作这么难找?
如果你观察足够仔细,你会发现今年摆路边摊的人差不多是去年的一半,你也会发现今年招工的公司越来越少了。好多人不禁会问,疫情不是放开了吗?怎么工作还这么不好找呢?是的,疫情放开了,工作怎么还不好找。我们要知道,我们国家可是经历了三年抗疫啊,这三年期间我们的经济是要大打折扣的,至少也要回到两年以前。疫情放不放开只需要一句话,但我们的经济是需要循序渐进的,不可能有过山车的存在。
所以对于小加工厂或者大企业来说,这个订单也需要慢慢引进的。因此今年招工的企业依然不是很多,就算招工,待遇估计也没有以前可观。没办法,大环境下生态链是这样循环的,老板挣钱才有钱给你,老板不挣钱,自然也舍不得了!
因此,如果你现在有工作,想换工作或者准备辞职,我建议还是先安稳的做着。外面环境真的不是很好,所有的工价不但不上涨反而略有下调甚至好多小工厂还玩起了套路。即使你是有高学历高文化的人才,也要三思而后行。大环境不好的情况下,我们一定要学会规避风险,降低自身要求,稳中求胜。
我们平时也一定要多看书,多学习。不断的提升自己的能力和对社会的认知,这样机会来了,我们才能把握的住,我们一定要拥有狼一样的嗅觉和耐性,说白了就是我们要有狼性。大环境不好的情况下,工作都差异不大,我们一定要有耐心。
1. 经济环境不稳定:近年来,全球经济增长乏力、贸易摩擦加剧等因素影响,导致了包括中国在内的很多国家的经济环境不稳定,企业招聘需求受到一定的压制。
2. 人口红利逐渐消失:随着我国经济的转型升级和“两孩”政策的实施,人口红利逐渐消失,这使得就业市场变得更加竞争激烈。
3. 技术变革带来的就业压力:随着技术的不断进步,许多行业和职业变得不再需要人工,失去了很多传统就业机会。这也意味着新时代需要新技能,需要人们不断地学习、提高自己的技能和素质,以应对不断变化的市场需求。
4. 高校毕业生数量增加:近年来,高校毕业生数量逐年增加,就业市场供大于求。这导致了许多毕业生在找工作方面面临着更大的挑战。
5. 地域和行业限制:一些地域和行业的就业机会相对较少,难以满足大量求职者的需求。
总的来说,现在工作很难找的情况与经济环境、技术变革、人口结构等多种因素有关,但对于求职者而言,保持积极心态、增强自己的竞争力和适应能力等是应对困难的有效措施。