
怎样处理人际关系我
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2018-05-02 · 国内知名职业教育培训机构
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公务员面试题应试技巧之人际关系题:
1)答题思路
①分析题目情景,把握矛盾。
根据题干找出身份、对象和矛盾。
②分析产生矛盾的原因。
找到合理的原因,为提出既针对又合理的解决办法做铺垫。
③提出解决办法。
2)处理原则
比如:
①与领导之间
对领导要服从;对领导要学习;对领导要多沟通、多汇报;正确面对领导的批评。
②与同事之间
交流沟通,谦虚真诚;求同存异;积极主动,寻求帮助。
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