Question

怎么对付小人同事？

她是老员工，看在老板喜欢她，就喜欢在老板那打我小报告，还各种排挤，问她问题也不理不睬

Answer 1

第一，勤打招呼，少说话。第二，不主动来往，但是不拒绝来往。第三，不深交，但不绝交。第四，可以给予好处，但不能占小人便宜。第五，不要进小人的圈子，也不要让小人深入自己的领域和心灵。第六，不要帮忙，不阻拦。第七，不规劝、不参与、不讨论。

Answer 2

对付小人最好的办法就是以其人之道还治其人之身，首先你跟他相处的时候，不要暴露自己内心的想法，让他不知道你在想什么，其实你可以，把它用在你身上的卑鄙手段，在以同样的方式用在她的身上

Answer 3

避而远之或者说是躲之不及。对于卑鄙无耻的势利小人，由于他们经常采用“人前一套背后一套”的阳奉阴违手法，一方面千方百计地打压竞争对手，给竞争对手制造很多生存困难，另一方面又会想方设法溜须拍领导的马屁。

Answer 4

小人与你说话时候你要要沉得住气，不要被挑拨，更不要责骂小人，就那样，听小人把话说完不谗言，不反驳，闷头葫芦般，任他多大本事都拿你没辙。

Answer 5

对小人的夸赞是对自己的保护，因为对于小人来说总是喜欢揭别人的短，揭别人的短就等于是想抬高自己，那么我们也不要吝啬自己的嘴，夸夸他让他高兴，他害自己的机率就少。