企业员工离职率高的原因有哪些?怎么样才能让他们留下来?

 我来答
辰楠侃小编
2021-04-25 · 分享各种喜闻乐见的故事,喜欢就点个关注吧
辰楠侃小编
采纳数:46 获赞数:1157

向TA提问 私信TA
展开全部
离职率高的原因是因为工作压力比较大,可以给他们适当的加薪,这样就可以让他们留下来。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
青枫侃小编
2021-04-25 · TA获得超过1928个赞
知道答主
回答量:0
采纳率:0%
帮助的人:0
展开全部
离职率高说明这个公司的薪水待遇非常的不好,而且工作环境也非常的不好。可以给员工提高一些工资以及福利,让他们更好的相处下去。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
拉布拉斯不变换
2021-04-25 · 诗与远方太远,苟且亦如何
拉布拉斯不变换
采纳数:76 获赞数:1101

向TA提问 私信TA
展开全部
导致企业员工离职率高的原因有很多。最可能的原因是企业给员工提供的薪资比行业平均水平低,导致这份工作没有吸引力,另外也有可能是企业加班非常频繁,让员工工作强度过大,身体吃不消。要让员工留下来,除非提高员工薪资。改善员工工作环境。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询

为你推荐:

下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消

辅 助

模 式