辞职之前找了其他的工作,这要不要对老板说?

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高能答主

2021-09-16 · 把复杂的事情简单说给你听
知道小有建树答主
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辞职之前找了其他的工作,这要不要对老板说?个人认为,没有这个必要。离职本来就是个人事情,不必要大张旗鼓,很多人不都是这样,自己默默地把下家找好,可是却没有让身边同事任何人知道。有时候善意的谎言也未尝不可,离职以后以前得同事领导基本上就不会再走交往,形同陌路了。如果还是从事本行业,以后可能就是竞争对手,也说不定。或者如果自己下家找的很不错,说出来也容易让剩下公司员工心里痒痒,也会有要走的想法。所以还不如自己默默走掉,珍惜你的人也会主动联系你的。要辞职,走后去的方向,我觉得纯属个人隐私,因为在辞职以后,基本就跟之前同事领导断了关系。特别是如果进入一个行业,就是跳槽到了现在企业的竞争对手,实话实说老板肯定不高兴。

还有一种情况,如果自己下家公司找的好,也有可能带动其他员工也动离开的心思,这样原企业人心不稳,老板也不乐意见到。就拿身边一个真实案例来说,以前一个同事,在离职前工作已经找好,同性质的企业,实话跟老板说,老板心里必然不舒服。就跟老板说自己要回老家发展,家里父母已经帮忙准备工作,这样老板心里听着舒服多了。也不会再去挽留,或者拖延你了。告诉与否其实没什么关系,完全取决于你个人想法和意愿。

通常而言,员工离职时,保险和公积金都会转移到下家新公司里,即上家转出下家接收。而这个手续办理,是由个人填单子,公司人事在线系统上操作,过程中是需要你填写接收方信息的。因此,理论上,即使你不告知,只要正常办理转移手续,公司也是可以知道你的去向的。当然,也可以提供“虚假”接收方,之后自己再做转移。但比较麻烦,没太大必要。另外,有些企业在新员工入职前,会进行电话回访,目的是了解员工在上家的实际情况和面试所聊是否一致,即员工诚信问题。这时,你的原公司还是可以知道你的去向。而且若你确定想辞职,直接告诉公司已找好了下家,也证明你去向已决,让公司放弃对你可能的挽留,加快辞职。

创作者kmic68F4YE
活跃答主

2021-09-16 · 知识使我们之间的距离缩短
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当然不能和老板说了,如果你告诉老板的话,老板可能会给你穿小鞋,也不会让你顺顺利利的走,所以最好不要和老板说。
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最爱哆啦A梦go

2021-12-16 · 超过380用户采纳过TA的回答
知道小有建树答主
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如果老板不问的话,最好不要说。可以跟老板解释,自己需要先休息一段时间。等离职之后,再到新的单位安定下来之后,再跟现在的领导和同事说这样的话,对你是比较保险的。领导也不会有背叛感。
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2021-12-21 · TA获得超过2583个赞
知道大有可为答主
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如果离职之前找了其他的工作,这个对老板也不要说,如果说了的话,老板不签字,那就会耽误很多的事情,所以建议先不要说。
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繁荣昌盛新中国

2021-12-21 · TA获得超过8207个赞
知道大有可为答主
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辞职之前找了其它的工作,不要和老板提起,顺利的把离职手续办好,高高兴兴去上班就得了。
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