Question

在办公室不爱说话的同事，是性格内向还是怕言多必失？





Answer 1

在职场中我们若是够细心的话，就会发现有一部分同事都不怎么喜欢在办公室说话的。他们究竟是因为性格本身比较内向，还是因为怕在办公室这样的公开场合会说多错多？对于这样的问题，很难一概而论。下面我们可以试着做个简单的分析，感兴趣的朋友可以一起来探讨一下哟。

一、话不多的人，有可能真的是性情内向。

有些人在工作中不爱多说话，大概是因为他们的性情的确不如其他人那般开朗，故而在不晓得说什么好的情况下，自然会保持缄默。这一类人平日里在与人接触时，一般都比较容易害羞，也不太懂得如何表达自己。他们虽然想改进自己的处境，不过由于性格的改变并非一朝一夕，故而一直以来都是属于事少话不多的人。

二、话不多的人，可能是更喜欢以事实来说话。

有的人虽然话不多，但是他们的语言却是很有信息量的，这一类人哪怕平日里寡言少语，但只要是他们发出的声音，就一定能引起大众的重视。这一类人是属于实干型人才，他们更关注的是如何在一件事中扮演好自己的角色，如何以最小的成本去获得最大的效益。这一类人往往不喜欢夸夸其谈的作风，更喜欢以事实来证明自己的实力。

三、话不多的话，可能认为不需要融入这个圈子。

有的人在一些场合话不多，但是在另外的场合却又喜爱聊天，这样的人是需要根据不同的情况来做出评判的。导致他们时而话多、时而话少的局面发生，其实最大的原因在于他们对所处的圈子的一种评价。如果他们想要融入这个圈子的话，他们大概就会比较主动积极地与他人进行攀谈；如若他们不想融入这个圈子的话，整个人就会变得比较佛系一点，不会主动去搭话，主动去制造话题。

Answer 2

可能是不爱说话，他们觉得这样干活就是比较好的，具有一定舒适性。

Answer 3

我觉得主要是性格内向，因为很多人他们的性格比较内向，不爱搭理别人，想着把自己的工作做好就可以了。

Answer 4

个人认为不爱说话的同事是性格比较内向的，不喜欢跟别人沟通，也不知道怎么与别人相处。