跳槽前需要考虑哪些事情，你如何看待裸辞后跳槽的行为？
在过去，大多数人一辈子就只有一份工作。但在如今的时代，一年中更换几次工作都不足以为奇。那么，当你不喜欢当前的工作、并且想通过转行跳槽来解决问题时，你是否清楚地知道该怎么做？
年轻气盛的时候，很多人都会意气用事选择裸辞。遇到不开心的工作，想干就干，不想干就撤，基本上就是"一人吃饱全家不饿"。但是随着年龄的增长，越来越多人是不敢做这样的决定的，因为裸辞要承担太多的风险，不仅仅是裸辞，就连跳槽都可能会为生活带来不小的危机。平时可能还看不出来，但是年初的"黑天鹅事件"就像是一面放大镜，直接将工作和金钱对生活的影响放大了。今年上半年的就业形势惨淡，不少员工因为公司裁员等不可行因素，纷纷失去了工作，在这种状况下，再就业就是难上加难了。其实不仅仅是今年，可能一直到明年，大家不管是要裸辞还是要跳槽，都需要考虑清楚自己可能要承担的代价。
如果在现在的工作中经受了不少的挫折或打击的话，那有转行从头再来的想法，一定也不足为奇。但在你的这些幻想之中，你可能忽略了一个事实，即转行即有挑战（可能你真的需要从头再来），又有风险（到头来你可能发现你还是不喜欢这个行业）。我并不是想说，转行就是一个坏主意。但如果真正决定转行的话，那就一定要充分准备、全面调研。首先，你应该要确认，你到底是不是想转行，对此有没有合理的理由。在这一方面，你可以通过以下建议来让自己的过渡更加顺利，同时保证在入职新的工作后自己不会后悔。
很多人都是将工作和生活划分的很清楚的，不希望自己的工作和生活有过多的牵扯。所以也能够看到不少人即便是在公司有不喜欢的人，依旧还是要装作什么都没有发生过的样子。但是工作中积攒的人脉和资源往往会成为以后道路上的辅助，一旦选择离职，可能就意味着你要和这些资源说拜拜。而人际关系的建立是需要一定的时间成本的，这远比一个月开多少工资更重要。所以，如果你要选择跳槽或者离职的话，一定要考虑到这些因素。
