求职技巧都有哪些

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天然槑17
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求职技巧都有哪些

  求职技巧都有哪些,求职的时候,相信每个人都希望能找到一个好的公司面试,求职成功是很讲究技巧的,其中大家在求职中遇到的事情都是不一样,下面分享求职技巧都有哪些。

  求职技巧都有哪些1

   1、准时到达,千万别迟到。

  如果这个工作对你很重要,那么即使当天有台风,也要提前到达。

   2、轻装上阵,关键物品别忘记。

  面试的时候,你需要的不是公文包或者手提包,而应该准备一个文件夹,带上所有必备文件,最重要的是别忘了带笔。

   3、提前做好功课并熟练掌握。

  把你准备的材料好好熟悉几遍,尤其是在你的履历上提到过的那些。对材料的自然熟悉,比油嘴滑舌能说会道或因练习过度引起的机械反应要强得多。尤其要对下面这些问题做好心理准备:

  “你想从原来的公司来到我们公司的'原因是什么?”

  “如果给你5年时间,你想干点什么?你又有什么技能、资格、经验或信心有助于你实现这一目标?”

   4、面试题回答的观点一定要鲜明。

  如果在某个问题上没有鲜明的观点,就不妨谈一谈另外一个你有鲜明观点的类似问题。

   5、要留意在你的专业或职业领域、你所从事的具体行业,以及整个行业内新近发生的“热点问题”。

  如果能注意阅读当天早上的报纸就更好了。这样,像累死“未来20年内,人们必将发现癌症的治疗方法,那么你认为这会对你所从事的行业、制药业,以及癌症慈善事业,产生什么样的影响?”之类的问题至少不会让你一头雾水。

   6、注意倾听。

  时刻准备捡起一些从面试官嘴里说出来的一些评论、特殊字眼和说法,适时迎合他们,把你听到的这些话“送回去”,这会令对方感觉非常惬意。

   7、警惕令人生厌的因素。

  如果发现面试官对你所说的内容已经感到厌烦,那么就不要继续说下去,赢立即停止。

   8、不要低估非语言性行为的力量。

  适时用眼光与其交流一下,或者用一个真诚的微笑显示你的充满自信。主动伸手,坚定但不用力过度地与人握手,对男女都是一大法宝。口袋里面备一块手帕,手掌出汗了可以偷偷地擦去(尽量不要用面巾纸,容易烂,并会在手上留下纸屑)。

   9、始终作出积极、肯定的反应

  不要使用那些带有否定色彩的词。此外,你还须避开以下的话题;你辞去上一份工作的原因;你与那个光吃粮不干事的上司旷日持久的争吵--永远不要侮辱以前的上司。否则这位可能成为你上司的人便会怀疑你以后是否也会象对待前任上司那样来对待他,并决定永远都不当你的上司。

   10、多花些时间在面试心理素质上下点功夫。

  如果你看起来对这种场景已有心理准备,通常会让你的职业形象更专业更自信。

  求职技巧都有哪些2

   求职技巧不容忽视的应聘原则

   亲友团:“不带为妙”原则

  在应聘面试时,“亲友团”还是不带为妙。千万不要以“情侣档”或父母陪同的方式去求职,这样会让考官认为你依赖性太强、独立性太差,继而对你的能力产生怀疑。

   微笑:“始终如一”原则

  微笑应贯穿应聘全过程。应聘者进了公司,从跟前台打交道开始,就不妨以笑脸示人。见到面试官之后,不管对方是何种表情,都要微笑着与其握手、作自我介绍。在面试过程中,也要始终注意,不要让面部表情过于僵硬,要适时保持微笑。自我介绍:“2分钟秀自我”原则

  有一位公共关系学教授说过这样一句话,就是“每个人都要向孔雀学习,2分钟就让整个世界记住自己的美”。自我介绍也是一样,只要在短时间内让考官了解自己的能力、特长,就已经足矣,千万别干“画蛇添足”的蠢事。

   倾听:“聚精会神”原则

  面试时,应聘者的目光应正视对方,在考官讲话的过程中适时点头示意。因为这既是对对方的尊重,也可让对方感到你很有风度,诚恳、大气、不怯场。当面试官介绍公司和职位情况时,更要适时给予反馈,表明你很重视他所说的内容,并且记在心里了。

   应答:“思考5秒钟”原则

  当面试官问及一个重要问题,尤其是有关工作业绩方面的。在回答之前,应适当停顿5秒钟,留出一段思考的时间。这样做,除了可以组织一下要表达的内容,重要的是告诉对方你正在认真回忆过去的经历,并可以给对方留下真实性的感觉。

   语言:“讲普通话”原则

  可以说,普通话是求职时的语言通行证;不会讲普通话,就不能顺畅地与人交流,也就谈不上取得考官的信任与好感了。所以,如果您仍然乡音未改的话,赶快下功夫学普通话吧,否则,求职可能会寸步难行。

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