Question

如何在职场上获得领导的认可？

Answer 1

身为员工，希望得到领导的赏识和认可是每个人的心愿。以下是如何让领导知道你干了很多事情的八个方面建议：
1. 适时上报工作
可以向领导适时、定期地向汇报自己的工作情况，可以使用电子邮件或面对面的方式，确保领导及时了解你的工作量和质量。
2. 自我激励
对于工作上的难点或者是指标过低的工作，可以做好工作的计划并执行，迅速完成更高质量的任务。在完成之后，自我激励，鼓励自己做得好，并及时反馈给领导，让领导知道你所做的工作及成果。
3. 感谢领导的支持并表现有所改善
接受领导的任何一种帮助或支持，都应该首先表示感谢，表示会更加努力将工作做得更好、更有效率，以体现出你的诚意和努力。
4. 留下证据
在日常工作中，应当留下完整、可计量的记录，包括工作进度、绩效指标以及工作难点等。在分享时，应用数据和事实证明你所做的工作已经得到了突出的效果，并可提供相关支持材料向领导展示。
5. 特别注意形象
每一个领导对员工的形象都有自己的经验和看法。如何手持专业精神，适度的品味和干净的制服都是切入点。如果有能力担任一些有影响力的项目，有时候，看似不值得的事情，也有可能成为你的机遇和推广点。
6. 对问题说“取得了成果”
当你所做的工作成果被质疑时，可以用实际的事实和解决方案向领导证明，让领导更好地了解你所做的工作。
7. 公开展示自己的成果
在公司的内部讨论、分享或者企业年度大会上，应该充分展示自己所做的工作成果以及相关经验。通过公开展示自己的成果，可以让领导对你的工作质量和效果有更深的认识。
8. 演示自己的能力
通过做一些针对性的项目或者提出一些解决方案，展示自己在某些方面的成果和能力，让领导了解到你的才能、创造力和专业水平。这将使领导更有可能给你更大的机会和更多的任务，体现出了员工的才能和工作价值。