老板老是让我帮他干私事算好事还是坏事
比如帮他儿子打印打印照片啊刻刻光盘啊什么的我是个实习生,应该搞技术工作,但是他时常叫我帮他干这些私事,还有他的电脑有问题了也叫我帮他弄。...
比如帮他儿子打印打印照片啊 刻刻光盘啊 什么的
我是个实习生,应该搞技术工作,但是他时常叫我帮他干这些私事,还有他的电脑有问题了也叫我帮他弄。 展开
我是个实习生,应该搞技术工作,但是他时常叫我帮他干这些私事,还有他的电脑有问题了也叫我帮他弄。 展开
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这说明他对你的电脑能力是认可的,被领导认可自己的能力当然是件好事啦,恭喜你,年轻人!
不过要提醒你的是所谓伴君如伴虎,他毕竟是你的上司,而且我们不妨通常假定和上司是没道理可讲的,帮他做事要掌握尺度,做不好的别揽,做砸了让你吃不了兜这走也说不定哦。
另外要提醒你的是如果你和上司走得太近,那么你和同事就距离越远。这是敌对的两个阶级。他们通常会把上司缺点认为也是你的缺点,物以类聚嘛,而上司通常是缺点多多。
实习生是否可以留在公司其实就是上司的一句话,报到之后再去人力资源补个表格,贴个照片,这可比削尖头挤招聘好多喽,当然喽,如果你已经签了别的公司,不妨多和上司接触,能成为上司领导别人,就算缺点再多,必有过人之处,近朱者赤没什么不好哇。
当然啦,我想你的上司应该不是这种危险的人物,和上司成为朋友真的是一门艺术啊!
不过要提醒你的是所谓伴君如伴虎,他毕竟是你的上司,而且我们不妨通常假定和上司是没道理可讲的,帮他做事要掌握尺度,做不好的别揽,做砸了让你吃不了兜这走也说不定哦。
另外要提醒你的是如果你和上司走得太近,那么你和同事就距离越远。这是敌对的两个阶级。他们通常会把上司缺点认为也是你的缺点,物以类聚嘛,而上司通常是缺点多多。
实习生是否可以留在公司其实就是上司的一句话,报到之后再去人力资源补个表格,贴个照片,这可比削尖头挤招聘好多喽,当然喽,如果你已经签了别的公司,不妨多和上司接触,能成为上司领导别人,就算缺点再多,必有过人之处,近朱者赤没什么不好哇。
当然啦,我想你的上司应该不是这种危险的人物,和上司成为朋友真的是一门艺术啊!
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这个要因人而议了,有的人喜欢让自己信任的人来办,有的人则相反!一般的人都喜欢让信任的人干吧!你平时多留意下,看看他是不是信任你啊什么的,就知道好事坏事了!
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这好象也属于技术活,把这些问题全全拿下对你自己也没什么坏处,就算对你的专业技术没提高,那么在做人处事方面也绝对有益。所谓实习,就是学习的过程。
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两点:1、比相信任你,这是好事;
2、老板的私事最好少知道点,这样对你不是好事!
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正常的人际交往,以后见多了就习惯了~
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