Question

我的公司里领导、同事很多，但是我很内向，很难跟同事打成一片，更别说让领导有很深印像了，怎么融入？

别说让我放开胆子，主动怎样怎样，关键是我很难做到，没这中意识，就算强去做也不会持久的

Answer 1

我跟你性格一样。
这个可以从很多方面入手的：1、有困难可以向同事求助；2、吃饭的时候一起去。当然习惯不一样的话，不用勉强；3、看到同事需要帮忙的，自己有空的话，就帮；4、不用因为自己不善于聊天就去主动插话，很容易说错话的。5、与别人打成一片不一定是好事，有些人喜欢一起去酒吧、迪厅，我始终认为那些地方很危险。
6、性格内向的人是慢热型的，不用担心没有朋友。在公司应专心工作，业务好，老板不可能不注意你。

Answer 2

如果条件可以，大声的去高唱，大胆的去跳舞，你就会发现自己的心胸自然而然的就打开了，主动的跟身边的人交流，不管他是什么表情，你只管开心的跟他交流，慢慢的，你的话题就会多起来，跟身边的人就会很自然 的聊天，逛街，去试试吧，朋友

Answer 3

每次单位活动你都要参加，这样才不至于被人疏远而远离集体。被人疏远后你的处境越来越差。
你内向，可以在比如大家出去聚餐的时候你少说两句，多听；出去集体旅游的时候你找个地方打牌看书等等。总之不要脱离团体。
不脱离团体，内向也无所谓。反而会让领导重视你，最后得到提升。但是注意，不要让别人欺负你就可以，内向可不等于软弱，但是也绝不是得理不饶人。你把握好度。

Answer 4

做出点成绩来