Question

事业单位怎样看有没有编制

花钱请人办的事业单位岗位。怎样看有没有编制？
那人说不让我去问，说这事是偷偷摸摸办的。宣扬出去不好。合同是他给我签的。档案也是他给我交上去的。
我又怕被骗，毕竟花了钱了。最后只弄一个合同工就惨了。
那怎么看是合同工还是临时工呢？这两者有什么区别吗？

Answer 1

事业单位本质是社会服务组织，介于行政机构和企事业单位之间。事业单位一般包括科研单位、教育单位、文化单位，新闻、广播、出版单位，卫生单位，体育单位，勘察设计单位，农业、林业、水利和气象单位，社会福利单位，环境保护单位、交通、城市公用等其他事业单位。好多人都想进入事业单位，总觉得进入了事业单位编制里就像得到了一个“铁饭碗”，有着享不尽的福利，工资也是很高。

事业单位的高工资， 是单位工作人员的工资和活动经费有国家的保障的缘故。但是，事业单位在招考、招聘时，不会直接告诉你是否可以进入编制，我们应该如何在招考公告中观察一些字句的表达来判断是否有编制呢？

首先，先看招考公告的标题，如果标题中写着“xxx招聘事业编制人员公告”，那就是有编制的，但如果是“招考外xxx”、“劳务派遣”、“备案制”等，就没有编制；其次再看引导语， 一般“xxx局”，看上去就是国家必不可少的部门的，百分之八十都是有编制的；最重要的判断标准是看正文中的“录用与待遇”，从这个部分的字里行间中，很容易判断是否可以进入编制。

社会中的工作、工种没有高低贵贱之分，三百六十行，行行出状元，只要你有能力，不论你是进入了事业单位编制还是进入了私企或者自主创业，都可以取得成功。

Answer 2

很多同学问怎么判断招考事业单位有没有编制？

Answer 3

Answer 4

肯定有区别的，临时工呵呵，中国人都知道是怎么回事，看名称就能知道。
要想知道是否在编，很简单，你们单位人事科会有一本《机构编制管理台账》（这个账是编办让办的，每个单位都有。）如果上面有你名字，就是正式的，如果没有，你就是临时的。

Answer 5

公招考试一般都有编制。
《事业单位人事管理条例》
第八条　事业单位新聘用工作人员，应当面向社会公开招聘。但是，国家政策性安置、按照人事管理权限由上级任命、涉密岗位等人员除外。
第九条　事业单位公开招聘工作人员按照下列程序进行：
（一）制定公开招聘方案；
（二）公布招聘岗位、资格条件等招聘信息；
（三）审查应聘人员资格条件；
（四）考试、考察；
（五）体检；
（六）公示拟聘人员名单；
（七）订立聘用合同，办理聘用手续。