零缺陷的管理要点
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1、需求明确:它要求完全满足客户的要求,并以此作为工作的出发点和归宿。
2、预防在先:按客户要求的内容充分做好达到需求的各种准备,积极预防可能发生的问题。
3、一次做对:实施中要第一次做对,不能把工作过程当试验场或个改错场。
4、准确衡量:任何失误或制造的麻烦都以货币形式衡量其结果,不用抽象的名词含糊不清。
5、责任到位:把产品质量和服务的“零缺陷”分解成目标,并将责任落实到各个部门各专业组直至各岗位,按计划分步实施。
6、调整心态:利用各种方式不断地扫除心理障碍,从思想上认识到实现“零缺陷”有利于公司也有利于自己,改变做人做事的不良习气。
7、完善机制:把实现“零缺陷”的优劣与个人在公司组织中的地位和收入直接挂钩,对出现问题根据权衡相应进行赔偿。
8、强化训练:通过学习、技能竞赛等强化技能提高,达到能做到“零缺陷”。
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