
到外地工作了档案和社保怎么处理
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1、当事人跨区就业的,个人档案只有在用人单位有相应的管理资质,并且当地的人力资源和社保保障部门同意接收的前提下,才能转移到当地,否则可以在原地的人力资源和社会保障局托管;
2、当事人跨区就业的,办理社保关系转接时:应带上本人的有效身份证、户口本、居住证、社保卡及缴费明细、劳动合同解除书、符合要求的照片、新用人单位的劳动合同等证件及资料;
3、去原用人单位所在地的社保部门及新用人单位所在地的社保部门办理社保关系转接,并根据工作人员的提示,办理相关手续即可;
4、以上参考资料来源:我国《社会保险法》第19条、32条、52条的规定。
2、当事人跨区就业的,办理社保关系转接时:应带上本人的有效身份证、户口本、居住证、社保卡及缴费明细、劳动合同解除书、符合要求的照片、新用人单位的劳动合同等证件及资料;
3、去原用人单位所在地的社保部门及新用人单位所在地的社保部门办理社保关系转接,并根据工作人员的提示,办理相关手续即可;
4、以上参考资料来源:我国《社会保险法》第19条、32条、52条的规定。
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