怎样委婉的向老板要工资?我们已经辞职了的,求解
125个回答
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老板拖欠工资,是老板的错误。在这个问题上,您可以用“不卑不亢”的态度来面对。首先,您可以直接向其要求补发工资。如果老板仍不发工资,您可以直接向当地的区县级劳动争议仲裁委员会申请仲裁或直接向当地的区县级法院提起民事诉讼。这里,如果您们签订了《劳动合同》,就直接到劳动仲裁机构申请仲裁;如果您们签订了《劳务合同》,就直接向法院提起民事诉讼。一般来说,职工和单位应当签订《劳动合同》;如果您们是学生,兼职工作,那可能签订的是《劳务合同》。
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老板辞职了你们不会欠你们工资的:
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老板拖欠工资,是老板的错误。在这个问题上,您可以用“不卑不亢”的态度来面对。首先,您可以直接向其要求补发工资。如果老板仍不发工资,您可以直接向当地的区县级劳动争议仲裁委员会申请仲裁或直接向当地的区县级法院提起民事诉讼。这里,如果您们签订了《劳动合同》,就直接到劳动仲裁机构申请仲裁;如果您们签订了《劳务合同》,就直接向法院提起民事诉讼。一般来说,职工和单位应当签订《劳动合同》;如果您们是学生,兼职工作,那可能签订的是《劳务合同》。
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老板实际上是很明确的。至于是不是需要委婉的说明你需要工资酬劳。那是你在和老板工作的时候没有明确你们之间的关系。所以你感觉自己已经不在那工作了要工资难于启齿。这就看你在老板那是做什么工作的。如果只是做一些简单工作。而不是真正单独处理一方面问题的人。老板即使知道你要离开了。也不是很原因主动给你工资。所以。你可以自己尝试一下。问老板你对我最近的工作满意么?如果满意。问过一段时间还会原因为你工作。这样他就应该理解你的意思了。
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