对于应届毕业生来说,国企好些还是私企好些?

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仝元珈蓝0Jx
2021-03-03 · TA获得超过1170个赞
知道小有建树答主
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一年诞生的大学生越来越多,伴随着学历高的人也呈递增趋势。

这当然是一件好事,只要读过大学出来,那么都可以找到工作。当然了,那些眼高手低,刚毕业出来,就想月薪过万的就不用说了。但是要想找到好的工作,那么就必须拥有一技之长或者学习非常的好。否则的话,好的岗位就只有那么多,竞争如此激烈的情况下想谋求好的职位是难上加难的。这也是为什么许多学校,会有那么多证书要考的原因!

在面临毕业的时候,都会收到优秀的企业招聘书。有一些同学,会同时获得国企以及私企的招聘书。为此,面对这种情况下就不知道该如何选择。是进入国企好,还是选择进入私企。在这里,笔者和大家分析以下几点,有助于大家在国企以及私企做出选择!

国企的待遇也比较好,各种补助也比较多,过节过年送的礼品、购物卡也是不小的一部分收入。相比私企就是最低保障五险一金,其他的就很少啦。

国企给员工发再多的钱,只要是合规的,上面领导都会给发,因为钱不是自己的,发了也不心疼。但是在私企就不一样了,拿年终奖来说吧,全公司员工都需要拿年终奖,老板太心疼了,给谁多少都会考虑再三,因为那是他自己家的钱,不给你就是他自己的了。

再者,国企的规章制度更温和些,没人敢随随便便开除员工,在国企的工作趋于稳定,没有什么业绩压力、心理压力。但是在私企,基本工资那么低,没有业绩就有被饿死的危险了,老板整天追着你要业绩的心情也不能再差了。从来不会因为哪个员工的失误而被罢职,员工们可以不卑不亢的放心大胆的工作,不像私企动不动开除、裁员、罢免员工,大家做起事来蹑手蹑脚、效率也降低很多!

当然国企并非都是好的一面,要不然咋还有这么多人选择私企呢?也就是说不好的一面也有。第一,国企基本上工资就那么多,没有那么大能耐的话,上升空间就那样。第二,在国企工作,很容易麻痹一个人,让人丧失斗志。第三,也是最为重要的。以当今的房价,在三四线国企,很难买得起房子,工资跟不上房价!

私企相对于国企来说,压力非常的大,只要工作量没有完成,那么就不能按时下班。然而私企工资比较高,但是不稳定。很多企业到了四十岁,就开始裁员,会有下岗危机。

为此,笔者认为,如果你有远大志向,想干一番大事的,可以进入私企工作。如果家里已经准备好了车,没有野心的同学,可以选择进入国企工作!

当然,除了国企和私企,公务员事业单位也是很好的选择。就看自己的决定了

墨庆桖A4
2021-08-19
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我是国企员工!!但是对于毕业生来说先去私企吧,工资与付出是成正比的!!!国企工资就那样,并且现在也没有什么年终奖一说,就是没有!!再就是加不完的班,不管是周末还是法定节假日,必须加班!!加班费却少的让你怀疑人生!!!
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娱乐小宝贝
行业观察员

2021-03-06 · 娱乐小宝贝,娱闻天天知。
娱乐小宝贝
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肯定是私企要好一些,因为国企的思维已经固化了,对你的职业发展没有什么好处的,而私企要更活跃一些,能积累很多工作经验。
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小幸运WSJ
2021-03-06
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国企。国企的工作体制比较完整,学到的东西比较规范,要求比较严谨,对于应届生来说,是个可以学习,挑战的平台。
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依依很美的
2021-03-05 · TA获得超过1452个赞
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私企。私企的竞争力比较大,趁着年轻可以多见识见识外面的世界。
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