Question

想要既不影响工作也想和同事关系处好，你觉应该怎么做？

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Answer 1

想要既不影响工作也想和同事关系处好，你觉应该怎么做？职场中出现的人际关系难题，对很多人来讲都是很难找到合理的边界感，尤其是很多刚刚步入职场的年轻人，经常会掉入坑中！那究竟该如何处理职场中的同事关系呢？有以下三点需要注意：第一，说话要有分寸！有些性格外向的小伙伴在工作中和同事说话不是太在意，忘记工作中我们都是有“角色感”的，不能像在家里或者在学校里，大家闲聊天时可以开一些玩笑，在职场中即使在中午吃饭这样非正式场合也不能开过火的玩笑！很多职场同事之间的小冲突都是“祸从口出”。所以在同事交往中首先要注意说话的分寸。

第二，要分清工作关系和私人关系。一般来讲，大家最开始是同事关系，时间久了会与某些同事产生超越同事关系的私交。但是，比较在职场中和在学校中不同，有的时候大家在一起难免有竞争关系，难免工作中也会有一些基于岗位产生的工作冲突，在这种情况下，如果将同事关系和朋友关系交织在一起，很容易产生更多的麻烦！因此也有人建议在同事之间尽量不要建立过于紧密的私交，但事实上很多朋友关系都是基于同事关系发展起来的，所以尽量抽离一些看待这两种关系，尽量做到不影响工作，也不影响私交。

第三，本着合作互利的基础原则与同事交往，但千万不要太意气用事！我见过一个真实的案例，有一位小伙伴和自己的直接上司比较投缘，最初两个人在工作中配合也很好，私交也快速进入无话不谈的“亲密”状态，后来由于内部工作轮岗，这位小伙伴调入另外一个部门，但是她一直与原部门领导保持着非常紧密的联络，有一次两个部门因工作压力太大产生一些冲突，其实工作中有冲突很正常！但是这位小伙伴意气用事，特别不配合现有部门的负责人，最好搞得大家都很不愉快。这就是把个人好恶带入工作角色啦。

Answer 2

既不影响工作，又想和同事关系处理的好一些，就应该互相尊重，互相谅解。有什么意见都摆在桌面上说开了沟通解决。不要背后，我去乱说话。这样就可以把同事关系处理的非常和谐。

Answer 3

觉得这俩，根本不冲突，在做好，工作的基础上，在工作的时候也可以互相帮助，当休息的时候也可以互相培养感情不是吗，这都是，在相处之时，相互的。

Answer 4

我认为最好的办法就是做到公私分明，上班时间只谈工作，下班时间只谈情义。

Answer 5

和同事处好关系，会对自己的工作有帮助。在遇到问题时应该主动和同事沟通，提升自己说话的情商。