家中有急事,当天辞职,老板不给工资,怎么办?

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遇见预言
2021-06-23 · TA获得超过166个赞
知道小有建树答主
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如果家中确实有急事 ,辞职 但是老板不给发工资, 你可以先借行差支一部分工资应扰镇急,然后跟老板说 先请你几天的假 回去把事办好了 过来再给老板说辞职的事 ,辞职一般是有一个交接过程的 ,如果你确实想辞职的话 ,跟他讲一个时间,公司招到新人了 你跟对方交接好手头上的缓带粗工作就可以辞工了 ,老板也是必须会把工资发给你的
百度网友a7ccc42

2021-06-23 · TA获得超过581个赞
知道小有建树答主
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如果老板不陆樱给工资,属于违法行为,要承担法律责任,可以先跟老板协商,协商不成,可族答以去劳动仲裁告老板兆悉慧,所以,遇到拖欠工资的老板,可以通过法律来维护自己的权利!
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走向未来99

2021-06-23 · 知道合伙人金融证券行家
走向未来99
知道合伙人金融证券行家
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毕业于东北财经大学(自考)会计学,从事会计工作20年,2003年取得会计中级资格证书。

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这个你只能跟老板协商,因为劳动法是规卜穗有规定,要提前30天辞职的。你弊虚不能提前30天那么影响单位的工型卜卜作,单位招人也需要时间。
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112333束脩
高粉答主

2021-06-23 · 每个回答都超有意思的
知道大有可为答主
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有急尘宏事请假即可,不一定要辞职。
劳动者单方面解除劳动关系,有两种方式。派键册
1,据劳亮山动合同法第36条与用人单位协商一致。
2,据劳动合同法第37条,正式员工提前30日试用期,提前三日以书面形式通知用人单位。
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情感分析师小duan

2021-06-23 · 本人专注于婚姻,情感,人际关系等心里分析
情感分析师小duan
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和老板好好谈谈,需要找到一个合理的解决方案!总会有办法的
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