公司拖欠工资应该怎么办
1个回答
展开全部
1、 拖欠工资 的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接 申请劳动仲裁 。 首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉, 劳动监察 大队会对此 立案 ,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并 警告 你公司的行为已违反 劳动法 ,遇到拒不执行的公司他们会 强制执行 . 单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决: 1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。 2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果你胜了全部由公司负担)。 3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。 4.根据国家规定在仲裁或 诉讼 的时候,你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者 工资 报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的 经济补偿金 。(具体法律根据见参考部分)。以上就是关于公司拖欠工资应该怎么办的回答。
推荐律师服务:
若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询
您可能需要的服务
百度律临官方认证律师咨询
平均3分钟响应
|
问题解决率99%
|
24小时在线
立即免费咨询律师
11272人正在获得一对一解答
深圳蓝天飞翔3分钟前提交了问题
兰州荒漠之舟2分钟前提交了问题
郑州都市传说6分钟前提交了问题