Question

劳动局说劳动合同证据不足怎么办？

Answer 1

劳动局说证据不足的解决方式：如果肆没槐与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供，并且劳动者可以要求用人单位提供，用人单位不提供的，应当承担不利后果。
【法律依据】
《劳动争议调解仲裁法》第六条
发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证裂友据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。
第三十九条
当事人提供的证据经查证属实的，仲裁庭察伍应当将其作为认定事实的根据。
劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据，仲裁庭可以要求用人单位在指定期限内提供。用人单位在指定期限内不提供的，应当承担不利后果。