Question

面试时，什么样的公司是一定不能去的？为什么不能去？

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Answer 1

应聘求职的道路上，坑许多，大伙儿一定要放亮自身的眼睛，仔细地辨别，筛出合适自身和自已喜爱的公司。坚信有一部分的盆友在找工作的过程中会看起来尤其着急，终究没工作就相当于没收益了。可是，就算再着急，有一些公司或是无法去的，即使新员工入职了那样的公司，很有可能干不了多长时间又要逐渐找工作，到头来时间和精力都消耗了，而最好找工作的时机也外流了，极为划不来，因此我们得辨别下什么公司不可以去。

在一个机构里，有一个感柒效用，便是老板的举动、讲话的方法、对人会的心态，会无形之中危害他的手底下。这些服务项目于公司的管理人员们，一举手一投足，都是会不自觉地效仿老板，因此，她们的行为表现和心态会体现了老板的为人正直。招聘者假如官腔重，高傲、自傲、不可一世，这一公司的老板也是如此。在那样的公司，内心会极为难受。

一个公司企业文化艺术很差，表明这一公司管理状况混轮，这些钻空子的职工过的丰富多彩，反倒不辞劳苦，诸事为公司考虑的职工反倒受排挤。公司领导独断专行，大伙儿维护保养分别人群的权益，公司分成几支派系，勾心斗角，行贿听从自身的人，排挤抵制自身的人。那样的企业文化艺术下，难以开展工作，很难有发展前途。俗话说得好：“事出异常必有妖”。招聘面试者一定不必天马行空，天空不可能掉馅儿饼，贪欲者必会自食恶果。

汇总下去下列6种公司毫无疑问不可以去：（1）不法公司；（2）骗人公司；（3）做违法买卖的公司；（4）夸大其词的公司；（5）危害职工权益的公司；（6）对职工极其严格的公司。做为职业人要加盟代理一家公司，这个公司或是薪酬福利合乎侯选人的预估，或是侯选人在公司获得发展趋势。假如一家公司既不可以给侯选人好的薪酬福利，又无法给侯选人未来发展，乃至一些作法违反相关法律法规，那样的公司果断不考虑到。

Answer 2

对于工作状态懒散，员工玩手机不务正业，高薪资高待遇，还不要求高学历，没有合理的晋升体制，为什么都含糊其辞，也不告诉你到底是做什么的，这样的公司是一定不能去的；因为这种公司不会有出头之日，而且还是在浪费你的时间，还有可能是陷阱。

Answer 3

如果在面试的时候需要暂时压自己的身份证，需要交体检费，需要购买部分产品，有传销倾向的公司是一定不能去的；这些公司很大程度上都是一些不靠谱的公司。

Answer 4

公司有污点的，面试职位和招聘职位不一样的公司一定不要去，因为这种公司是很多套路的。

Answer 5

不准时发放工资的工资是不能去的。在生活中可以看出领导不是一个特别有格局的人，而且在生活中也是一个喜欢拖拖拉拉的人。