职场上的人际交往技巧有哪些?
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职场上的人际交往技巧包括以下几个方面:
与同事相处的第一步便是平等。
和谐的同事关系对你的工作不无裨益,不妨将同事看作工作上的伴侣、生活中的朋友,千万别在办公室中板着一张脸,让人们觉得你自命清高,不屑于和大家共处。
面对共同的工作,尤其是遇到晋升、加薪等问题时,同事间的关系就会变得尤为脆弱。此时,你应该抛开杂念,专心投入工作中,不耍手段、不玩技巧,但决不放弃与同事公平竞争的机会。
当你苦于难以和上司及同事相处时,殊不知你的上司或同事可能也正在为此焦虑不堪。 相处中你要学会真诚待人,遇到问题时一定要先站在别人的立场上为对方想一想,这样一来,常常可以将争执湮灭在摇篮中。
世间会有君子就一定会有小人,所以我们所说的真诚并不等于完全无所保留、和盘托出。 尤其是对于你并不十分了解的同事,最好还是有所保留,切勿把自己所有的私生活都告诉对方。
良好的第一印象。 初次与人交往,第一印象是很重要的。
学会给别人鼓励和表扬,尽量避免批评、指责和抱怨。 即便别人可能做得不好,也要看到其中他认真努力积极的一面,对方会感激你的。
希望以上信息能帮助您解决问题,如果还有其他问题,请随时告诉我。
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一、把同事当作朋友
在职场上有真正的朋友吗?也许有,但非常少。职场上只有永恒的利益,却没有永恒的朋友。如果你误把同事当朋友,你把你的心事都告诉他,你以为他会为你保守秘密,他会给你一些相关的建议和意见。可是谁也不知道,当有一天遇到一些事情时,你曾经告诉他的事情却成了他抓住你的把柄,当涉及到一些利益问题时,他会拿出你的把柄来打你的脸,最终他背叛了你,赢得了自己的利益。
不仅在公司是这样,如果有一天你离开公司时,你会发现原来关系很好的几个人,离开公司后突然不联系了,你们的交往也不再像以前那样多了。
二、把领导当敌人
很多职场人士都误解了一个概念,因为他们通常和一些员工走得比较近,而领导走得比较远,所以他们想当然地把领导当成敌人,把同事当成自己的统战 "战友"。其实,当他们这样对待领导的时候,其实是非常错误的。在公司里,真正能教给我们东西,真正能把我们提升到更高层次位置的人是我们的领导。对于同事,通常我们和他们只是合作和利益分享的关系。
所以在平时面对领导的时候,该拍马屁的时候还是要拍马屁,同时我们也要用心向领导学习,学习一些你认为有用的东西,毕竟作为一个人,他能做到领导这个岗位,他自然会有不同于别人的地方。
三、放大自己的本事,弱化平台的力量
很多人在成功后有一种自我膨胀的感觉。当他们成功后,就开始在公司里炫耀自己的才华,有的甚至在成功后变得踌躇满志,他们觉得自己是那么厉害的人,走到哪里都很厉害。
其实上面这种人是没有清楚的认识到自己和公司之间的关系,公司为个人提供了一个平台,为一个人提供了很多资源,所以员工的成功离不开公司的帮助和支持,更离不开公司提供的平台。很多人在成功之后,会沾沾自喜,但是当他们到其他平台或者其他公司的时候就会发现,其实即使他们再成功,也不能真正把一个平台的经验带到另一个平台,他们在其他平台上不一定比在这个平台上做得更好。所以在职场上,不管任何时候,我们都要保持一颗谦卑的心,但是你也要搞清楚,没有什么平台,其实你什么都不是!你要做的就是把你的工作做好
在职场上有真正的朋友吗?也许有,但非常少。职场上只有永恒的利益,却没有永恒的朋友。如果你误把同事当朋友,你把你的心事都告诉他,你以为他会为你保守秘密,他会给你一些相关的建议和意见。可是谁也不知道,当有一天遇到一些事情时,你曾经告诉他的事情却成了他抓住你的把柄,当涉及到一些利益问题时,他会拿出你的把柄来打你的脸,最终他背叛了你,赢得了自己的利益。
不仅在公司是这样,如果有一天你离开公司时,你会发现原来关系很好的几个人,离开公司后突然不联系了,你们的交往也不再像以前那样多了。
二、把领导当敌人
很多职场人士都误解了一个概念,因为他们通常和一些员工走得比较近,而领导走得比较远,所以他们想当然地把领导当成敌人,把同事当成自己的统战 "战友"。其实,当他们这样对待领导的时候,其实是非常错误的。在公司里,真正能教给我们东西,真正能把我们提升到更高层次位置的人是我们的领导。对于同事,通常我们和他们只是合作和利益分享的关系。
所以在平时面对领导的时候,该拍马屁的时候还是要拍马屁,同时我们也要用心向领导学习,学习一些你认为有用的东西,毕竟作为一个人,他能做到领导这个岗位,他自然会有不同于别人的地方。
三、放大自己的本事,弱化平台的力量
很多人在成功后有一种自我膨胀的感觉。当他们成功后,就开始在公司里炫耀自己的才华,有的甚至在成功后变得踌躇满志,他们觉得自己是那么厉害的人,走到哪里都很厉害。
其实上面这种人是没有清楚的认识到自己和公司之间的关系,公司为个人提供了一个平台,为一个人提供了很多资源,所以员工的成功离不开公司的帮助和支持,更离不开公司提供的平台。很多人在成功之后,会沾沾自喜,但是当他们到其他平台或者其他公司的时候就会发现,其实即使他们再成功,也不能真正把一个平台的经验带到另一个平台,他们在其他平台上不一定比在这个平台上做得更好。所以在职场上,不管任何时候,我们都要保持一颗谦卑的心,但是你也要搞清楚,没有什么平台,其实你什么都不是!你要做的就是把你的工作做好
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