Question

2015年四川教师招聘要面试有没有什么要求？

Answer 1

1、有关面试的具体事项于2015年5月下旬在(四川华图)，一律按公告通知为准，不再电话通知，请报考者注意查阅。

　　2、资格复审合格人员在参加面试前需领取《面试通知书》，《面试通知书》领取的有关事项在规定时间统一通知。未在规定时间内领取《面试通知书》的，视为自动放弃，按笔试成绩(含加分)从高分到低分依次确定递补人员。按川价费〔2003〕237号文件规定，对进入面试者，收取面试费80元。

　　3、资格复审后，因自动放弃或缺考导致面试实际开考比例低于1:3的，仍视为有效比例开考。

　　4、面试采取试讲和综合面试方式进行。面试成绩=试讲成绩×70%+综合面试成绩×30%。

　　(1)试讲。试讲主要考核应聘教师业务能力和传授知识的技能。参加试讲人员，采取随机抽取试讲课题，进行隔离备课30分钟准备，向试讲学科组考官进行讲课，讲课时间不得超过25分钟，试讲成绩每科满分100分。

　　试讲内容和教材：试讲教材均为绵阳市现行使用的教材。应聘高中、初中和小学教师岗位的，试讲相应学段二年级教材(高中为新课程教材)。试讲所需教材、教参等由应聘者自己准备，可以带入候考室或备课室，但教参等资料不得带入试讲考室。应聘幼儿园教师主要进行专业技能测试(自弹自唱、舞蹈、命题绘画、讲课等)，自弹自唱和舞蹈请自行准备，命题绘画和讲课现场抽题。

　　(2)综合面试。综合面试采取结构化面试方式。综合面试满分为100分。

　　(3)试讲或综合面试成绩低于75分的，不得进入体检环节。

　　5、参加面试人员考试总成绩和体检、考核等具体事项在面试结束后另行安排。