老板欠我四个月工资没给,我断他电,他说要算他损失,一分钱也不给,我断过两次,第一次四个小时,

老板欠我四个月工资没给,我断他电,他说要算他损失,一分钱也不给,我断过两次,第一次四个小时,老板欠我四个月工资没给,我断他电,他说要算他损失,一分钱也不给,我断过两次,第... 老板欠我四个月工资没给,我断他电,他说要算他损失,一分钱也不给,我断过两次,第一次四个小时,老板欠我四个月工资没给,我断他电,他说要算他损失,一分钱也不给,我断过两次,第一次四个小时,第二次一个小时,我有违法吗?或者是否要不到钱了???在线等,急 展开
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3文娱
2016-11-21 · 知道合伙人生活技巧行家
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走司法途径的话老板欠的钱会还给你,你也需要赔偿他公司断电的损失,这两个是分开处理。
断电期间造成的损失不好判断,取证也困难,总体看影响大小而定。

如果协商没有结果,可以选择司法途径维护权益,找司法部门一般是免费的 希望能帮到你 望采纳
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我已经申请过劳动仲裁了,但是因为没有工商注册,劳动局给了不予受理通知书,
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你去司法局找他们的法律工作者,也就是相当于义务的律师一样,欠薪这个问题他们单位是主管协调单位
搁浅de秋季
2016-11-21 · 知道合伙人游戏行家
搁浅de秋季
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腾讯高级游戏策划

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  1. 应该没有违法,因为断电这种行为,他没办法证明你是故意断的。你可以说线路检修,线路故障等。这个不属于违法范畴

  2. 他拖欠你工资才是违法

  3. 如果要不到钱,打官司的话,他会损失更惨,所以不至于要不到钱。但要看他欠你多少钱,值不值得打官司。

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两万多
我已经申请过劳动仲裁了,但是因为没有工商注册,劳动局给了不予受理通知书,我已经申请过劳动仲裁了,但是因为没有工商注册,劳动局给了不予受理通知书,
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2016-11-21 · 超过21用户采纳过TA的回答
知道答主
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第一步,一定要搜集您在公司工作过的相关证据,劳动合同,工作文件,工作照,工作记录等等,越多越好,对你越有利,如果没有签订劳动合同的,在公司工作没满一年的,可以要求每个月的支付双倍工资的赔偿,工作满一年的,就没有了,法律上默认你已经签了合同。
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第二步,先到劳监大队或者中队去提交证据,因为劳动局不会第一时间受理,要先到劳监大队去进行投诉,让劳监大队调解,它没有强制性,只能到公司去进行调解,让公司知道拖欠的严重性,如果调解成功,工资就可以追讨回来,如果调解不成功,只能进行下一步。
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第三步,到劳动局,进行劳动仲裁申请,首先要到工商局去打印公司的信息,要工商局进行盖章的,然后再次把证据复印一式两份,按照劳动局的要求上网下载申请书,进行填写,然后填写相关的资料,到劳动局进行立案。
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劳动局立案后,一般要等待二十天左右,劳动局要进行调查,它有强制性,所以会进行一系列的审核,这时候就可以要求一系列的赔偿,包括双倍工资,社保之类的。
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等到劳动局审核结束,如果还没有发工资,就要开庭进行处理了。
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我已经申请过劳动仲裁了,但是因为没有工商注册,劳动局给了不予受理通知书,
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断翼斩锋凝血魄
2016-11-21 · TA获得超过160个赞
知道小有建树答主
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你最多就被拘留几天,要钱的话最好还是告他
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我已经申请过劳动仲裁了,但是因为没有工商注册,劳动局给了不予受理通知书,
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老板没注册?
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娱说娱有猛料
2016-11-21 · TA获得超过273个赞
知道答主
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这个你有一定的过错,可能会被要求赔偿,你说的四个月工资关键得看是否又相应证据。
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我已经申请过劳动仲裁了,但是因为没有工商注册,劳动局给了不予受理通知书,
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这个你只有主张你和老板之间存在雇佣关系,然后向法院起诉,要求他付你相应的劳务费。
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