Question

公务员和事业单位待遇有啥区别呀？退休金一样的吗？

Answer 1

公务员退休后的待遇按照职务级别，事业编制退休后的待遇按照职称高低发放，公务员的退休工资比事业单位和企业要好些。公务员和事业编制在退休后待遇有什么不同？公务员退休工资:公务员退休工资待遇规定，工龄满35年的可以领取原工资的百分之九十，30年至35年的百分之八十五，25年至30年的百分之八十，以下每5年一个档次。2.事业单位退休工资事业单位退休金由基础养老金和个人账户养老金两项组成。基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）??2??缴费年限??1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）??2??…

Answer 2

1. 经费来源不同。(就是财政收入来源)

2. 升迁不同。公务员除了熬年头，即工龄长薪级工资涨，就只能升职才能涨薪水。

而事业单位，除了熬年头销知没，升职之外，还可以通过职称聘用来涨工资，比如中级职称相当于正科工资。就说你专业扎实，你收入也不必你上司少，甚至还高。

3. 公务员升迁机会大，而且可以一直升，直到顶。事业单位基本都是行政机关下面的二级单位，所以升迁机会很少，因为职数少。

4. 事业单位未必工资比公务员低，一是看哪个单位，比如烟草专卖就比公务员多得多，二是你自己努力考职称，副高相当于副处待遇，很不错的。毕竟基层公务员一辈子混到副处的很少。当然猛猜我指的亏纳是基层。省市和国家的除外，省里公务员起步就是处级。

Answer 3

同样级别，在不计算车补的情况下，事业编工资是要高于行政编制的。加上车补，行政编制略高。
这两个类别，工资晋升芦州雀的渠道不同。公务员要要考职务晋升，但实际几十年没晋升职务的大有人陪早在；事业编制主要靠职称——职称是否算，也要考单位职数限制的；当然，事业编制也可以晋升职务，只是没有副主任科员等虚职，只能说科长、副科长之类的实职。
总得来说，如果提拔的机会较多，肯定公务员工资预期好点；但如果职称位置多，那么事业编制则更好。还有个特殊情况，如果你们那里人事提拔完全不看编制，都一样用的话，事业编制远好于公务员。

公务员退休后的待遇按照职务级别，事业编制退休后按照职称高低，其他并没有什么差别。

公务员退休工资待遇规定，工龄满35年的可以领取原工资的百分之九迹冲十，30年至35年的百分之八十五，25年至30年的百分之八十，以下每5年一个档次。

2. 事业单位退休工资

事业单位退休金由基础养老金和个人账户养老金两项组成。

基础养老金 =（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%  =全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1

个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数

Answer 4

目前政策：公务员退休由国家财政负担；事业单位分好几类，公办的由财政负担，有烂吵的地方搞试点参加社保；私办的（如私营学校）参加社保。今后政策预测：目前公众对国家实行不同的退休政策意见很大，国家今后必定会制定全国统一的退休政策，不会超过10年。所以说只要有工作，今年退休政策都没有差别了，影响饥埋侍退休金多少的只有两样：一是工作年限液知；二是交纳了多少保险金。

Answer 5

一般人性棚历认为，退休后都在养老，不存在职务、贡献大小，养老待遇应该一致，尤其是最优越的社会主义国家的侍和数老首中国。不知对否。

Answer 6

同个级别的工资福利差不多。
隐藏的福利差别就敬吵大了。
特别是有一定职务的人。
退休灶稿神待遇也差隐亏不多。